RH Quest IV Gerenciamento Pessoas UNIP

Pergunta 1
0,25 em 0,25 pontos
Correta
Para Chiavenato, os sistemas de provisão são os responsáveis pelo ingresso de pessoas na organização, devendo envolver:

Resposta Selecionada:
Corretab. Pesquisa de mercado, recrutamento, seleção, bem como a integração de pessoas na organização.
Respostas:
a. Seleção dos currículos, prova de admissão (testes, questionários), admissão e registro. Corretab. Pesquisa de mercado, recrutamento, seleção, bem como a integração de pessoas na organização.
c. Anúncio em jornais específicos, processo de seleção, admissão do profissional na função designada.
d. Provisão não possuiu nenhuma relação com RH, é um sistema específico da área financeira.
e. Através da provisão, a empresa adquire os itens necessários para o exercício das suas atividades, esse sistema está ligado ao setor de compras. Feedback da resposta: Resposta: B
Comentário: o autor Ildebrando Chiavenato (“Recursos humanos: o capital humano nas organizações”. 8a ed. São Paulo: Atlas, 2004) descreve os sistemas de provisão como os responsáveis pelo ingresso de pessoas na organização. O sistema envolve: pesquisa de mercado, recrutamento, seleção, bem como a integração de pessoas na organização. A eficácia é encontrada por meio da identificação, da atração e da retenção do talento visado. Encontrar talentos no mercado significa explorar o ambiente organizacional em termos de: espaço, tempo e lei da oferta e procura.

Pergunta 2
0,25 em 0,25 pontos
Correta
A Avaliação Participativa por Objetivos (APO) pode ser considerada:

Resposta Selecionada:
Corretad. Um sistema democrático, participativo, envolvente e motivador.
Respostas:
a. Um sistema autocrático, centralizador.
b. Uma prova de avaliação de funcional.
c. Um formulário em que constam várias questões de conhecimento geral. Corretad. Um sistema democrático, participativo, envolvente e motivador.
e. Um sistema pelo qual a empresa avalia a forma de concessão de