relatório de estagio
RELATÓRIO DE ESTÁGIO
Organização , sistemas e métodos
Local: AL PREVIDÊNCIA
PROF. Edvaldo Pereira
MACEIÓ
Dezembro/2013
JOÃO VICTOR MONTEIRO PITEIRAS
Organização ,Sistemas e métodos
Relatório de Estágio, apresentado como parte integrante do currículo pleno, e requisito do projeto pedagógico do curso de administração do Centro
Universitário CESMAC
AL PREVIDÊNCIA
PROF. EDVALDO PEREIRA
MACEIÓ
Dezembro/2013
SUMÁRIO
Pg
INTRODUÇÃO
04
HISTÓRICO
04
ORGANOGRAMA
05
AVALIAÇÃO DA EMPRESA
07
ATIVIDADES DESENVOLVIDAS PELO ESTAGIARIO
11
ANÁLISE CRITICA DA EMPRESA
12
CONCLUSÃO
13
ANEXOS
14
1. INTRODUÇÃO
Este documento é um relatório do estágio curricular obrigatório realizado de agosto a dezembro de 2013, pelo aluno João Victor Monteiro Piteira ,na empresa AL
Previdência, que é um ente paradministrativo de cooperação governamental, sob a natureza de Serviço Social Autônomo, com personalidade jurídica de direito privado e sem fins lucrativos.
Durante o estágio foram executadas as ações previstas no Plano de Estágio, que tenderão a aumentar o fluxo e a organização dos processos, minimizando desperdícios de tempo e recursos, aumentando a eficiência e eficácia da produção melhorando os resultados da empresa.
A base de estudo para os trabalhos foram amostras estatísticas simples de resultados e observações rotineiras das ações na empresa.
HISTÓRICO DA AL PREVIDÊNCIA
Falar de previdência estadual nos remeteria, primeiramente, a criação do IPASE
-Instituto de Previdência e Assistência dos Servidores do Estado, por meio do DecretoLei nº 3.347 de 12 de junho de 1941. Todavia, no que pese a previdência alagoana ter sido sempre lembrada, quer seja por suas Constituições Estaduais quer seja pelos
Regimes Jurídicos de seus servidores, o mais importante marco da Previdência no
Estado de Alagoas sucedeu com a criação do IPASEAL – Instituto de