QUESTION RIO DE ESTUDO SOBRE AS PR TICAS ADMINISTRATIVAS EM UMA ORGANIZA O 3

QUESTIONÁRIO DE ESTUDO SOBRE AS PRÁTICAS ADMINISTRATIVAS EM UMA ORGANIZAÇÃO
EMPRESA: ASSOCIAÇÃO INSTITUTO TECNOLÓGICO DE PERNAMBUCO –ITEP
ÁREA DE ATUAÇÃO: TESTES E ANÁLISES TÉCNICAS

O objetivo deste questionário é avaliar o funcionamento da empresa, a participação de seus funcionários para um melhor desempenho da mesma, analisar suas necessidades e suas metas estabelecidas para o futuro. Abaixo algumas instruções:
A participação na pesquisa é voluntária, contudo sua participação é importante. Leia com atenção as perguntas e marque um X para cada resposta. Caso a pergunta não corresponda com a sua realidade de trabalho, deixe a resposta em branco ou marque um X no item não tenho opinião.
AUTONOMIA
a) Você tem liberdade para fazer seu trabalho da forma como considerar melhor?
( )Sempre ( )Quase sempre ( )Raramente ( )Nunca ( )Não tenho opinião
b) A empresa exige um procedimento rígido para execução das atividades pertinentes a sua função?
( ) Sempre ( )Quase sempre ( )Raramente ( )Nunca ( )Não tenho opinião
c) Você que organiza sua rotina de trabalho para melhor aproveitamento de suas
Atividades?
( )Sempre ( )Quase sempre ( )Raramente ( )Nunca ( )Não tenho opinião
d) Você toma decisões pela empresa?
( )Sempre ( )Quase sempre ( )Raramente ( )Nunca ( )Não tenho opinião
RESPONSABILIDADE
a) Você considera que é sua responsabilidade contribuir para o sucesso da empresa?
( )Sim ( )Não ( )Raramente ( )Não tenho opinião
b) Você desempenha seu trabalho buscando obter resultados melhores do que aqueles esperados pela empresa?
( ) Sempre ( )Quase sempre ( )Raramente ( )Nunca ( )Não tenho opinião
REALIZAÇÃO PROFISSIONAL
a) O seu trabalho lhe dá um sentimento de realização profissional?
( )Sempre ( )Quase sempre ( )Raramente ( )Nunca ( )Não tenho opinião
b) Você acha que o seu trabalho realizado atualmente poderia ser melhorado?
( )Sim ( ) Não ( )Raramente ( )Não tenho opinião

QUALIDADE E QUANTIDADE DE TRABALHO
a) Você se sente satisfeito em relação ao