PROVAAV2RHUMANO

imulado: GST0002_SM_201202371485 V.1

Aluno(a): MARCELO FERREIRA DA SILVA
Matrícula: 201202371485
Desempenho: 0,4 de 0,5
Data: 16/06/2015 22:27:26 (Finalizada)

1a Questão (Ref.: 201202990120)
Pontos: 0,1 / 0,1

Com base nos conceitos éticos e legais explorados em classe, essencial na execução do processo de recrutamento nas organizações, analise o anúncio, extraídos de classificados de um grande jornal de Curitiba/PR. Em seguida, julgue as afirmações seguintes: Anúncios de Jornais divulgando vagas para emprego: Funcionários para empresa de móveis para escritório, entre 22 a 45 anos; Atacadista busca 09 profissionais liberais, mulher líder; Auxiliar de produção, masculino, 21 a 30 anos; Caseiro urgente: casal sem filhos; Supervisor de vendas e vendedor: currículo com foto; Auxiliar administrativo, sexo feminino, idade entre 15 a 30 anos; Fonte: Grande Jornal de Circulação em Curitiba-PR - 24-04-2005. http://www.guiatrabalhista.com.br, capturado em 04/03/2014. I- O recrutador está apenas divulgando o perfil desejado pela empresa, assim receberá currículos de acordo com o mesmo, não havendo, portanto, maiores problemas em relação à ética e legislação vigente. II- As empresas responsáveis por estes anúncios estarão suscetíveis a processos judiciais por afrontar abertamente a Constituição Federal. III- São considerados discriminatórios, conforme a Constituição Federal Brasileira/88, a seleção com em requisitos baseados em sexo, idade, cor ou estado civil, bem como, ao trabalhador portador de deficiência física. IV- Observa-se que o tipo de recrutamento empregado pelas empresas é o externo. Marque a alternativa correta:

Apenas as afirmativas I e V estão corretas. Apenas as afirmativas II, III e IV estão corretas. Apenas as afirmativas I e IV estão corretas. Todas as afirmativas estão corretas. Apenas a afirmativa I está correta.

2a Questão (Ref.: 201202419823)
Pontos: 0,1 / 0,1

O planejamento estratégico de sua empresa estima um aumento de vinte