Produção Textual Individual
Trabalho apresentado ao Curso de Processos Gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Comportamento Organizacional, Gestão de Pessoas, Introdução à Economia, Processos Administrativos.
Profs. Mônica Maria Silva, Wilson Salvalagio, Karen Hiramatsu Manganotti.
Itu
2014
INTRODUÇÃO
Nesse trabalho falaremos de uma empresa na área de vestuário, que atende todos os públicos, onde tem concorrência e sabe muito bem como liderar o mercado na venda de roupas. Meu objetivo é mostrar o crescimento da empresa sua forma de trabalho e os truques para o sucesso.
DESENVOLVIMENTO
1. Processos administrativos
O ramo de atuação da empresa é na venda de roupas femininas, masculinas e infantis.
Atualmente no seu quadro tem 22 funcionários.
O organograma da empresa é composto pela Proprietária e administradora, supervisora de vendas, caixas, vendedoras, atendentes, etiquetadoras, faxineira.
Estrutura organizacional – A empresa busca sempre a boa relação entre proprietário/administrador e funcionários, mantendo um clima sempre familiar e espírito de equipe.
Departamento de vendas – Todas vendedoras estão aptas a atender, vender e finalizar uma compra. Organizadas entre horários de entrada, almoço, saída e divisão de trabalho.
2. Comportamento organizacional
A empresa trabalha com moda e procura sempre estar atualizadas com novidades toda semana, para atender a todos os gostos e públicos. Atualmente não existe nada afetando a loja, isso sem contar sua concorrência, a qual ela sempre tem uma liderança, tanto em preços, quanto em qualidade de produtos.
3. Gestão de pessoas
As atividades de gestão de pessoas são realizadas todos os mês pela própria proprietária/administradora, com a ajuda de um escritório de contabilidade, para que não exista atrasos ou erros no pagamento de