produção de texto individual unopar 1º semestre

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3
2 DESENVOLVIMENTO 4
3 CONCLUSÃO 9
1 INTRODUÇÃO
O processo de interação humana encontra-se presente nas organizações, e a forma como se dão essas interações influencia os resultados de toda a empresa.
Conviver com o outro na interação com outras pessoas, o funcionamento do ser de cada um é afetado, alterando o que se poderia chamar de “previsto ou esperado”. Não é uma tarefa fácil conviver com outro no trabalho sem entender o comportamento e as reações de outras pessoas, e até já desenvolveu certa habilidade para lidar com as maneiras diferentes que cada um possui; porém, essas noções são empíricas se nos basearmos apenas no que “achamos” nem sempre é um bom caminho.
Se considerarmos essa interação de pessoas num ambiente organizacional, temos que levar em consideração que as pessoas não funcionam como máquinas e que muitas vezes o comportamento é diferente do que se espera.

2 DESENVOLVIMENTO O objetivo da empresa BARKEM é levar a comunicação de forma precisa aos seus clientes.dialogar com cada publico de interesse implica desenvolver relatos sob medida para cada um deles a partir da narrativa coorporativa e estabelecendo um contato estreito entre a equipe de comunicação e outros setores envolvidos. Para que isso ocorra os investidores e diretores sem reúnem para alinhar as principais mensagens, discutir o que deve ser reforçado entre analistas de mercado e imprensa e avaliar eventuais vulnerabilidades e o que pode ser feito para responder a questionamentos. A BRASKEM tem como meta perseguir uma agenda positiva de comunicação em todas as suas frentes.isso exige muito da equipe de comunicação,que precisa ir atrás dos fatos, buscando ser didático quando depararem com assuntos mais técnicos.para isso conversam com várias áreas da empresa,