Portfolio Individual
1 INTRODUÇÃO............................................................................................................3
2 DESENVOLVIMENTO................................................................................................3
2.1 Fundamentos e teoria organizacional......................................................................4
2.1.1 Princípios de Ford................................................................................................4
2.1.2 Fordismo informal na atualidade...........................................................................5
2.2 COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM...........................................................................6
2.2.1 Relação Homem-Trabalho....................................................................................6
2.3.2 Cultura organizacional da McDonald´s ...............................................................7
2.3 HOMEM, CULTURA E SOCIEDADE.......................................................................8
2.3.1 Trabalho, cultura e ideologia.................................................................................8
2.3.2 Transição do fordismo para o capitalismo flexível.................................................9
2.4 COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL............................................................10
2.4.1 Tecnologia da informação e comunicação..........................................................10
2.4.2 Mudanças na comunicação e linguagem............................................................10
3 CONSIDERAÇÕES FINAIS......................................................................................11
REFERÊNCIAS............................................................................................................12
1 INTRODUÇÃO
O presente trabalho foi realizado com o intuito de uma maior aprendizagem sobre as disciplinas estudadas nesse semestre,