Port 02 elaboração e projetos
Vertical
Organograma Vertical ou Clássico
É o tipo de organogramas mais comum (é elaborado com retângulos).
É bastante simplificado e procura deixar bem claro os níveis de hierarquia. É bastante utilizado em instituições tradicionais onde a visão é o fator principal. http://organogramas1tc.webnode.pt/tipos-de-organigramas/o-organograma-vertical-ou-classico/ Horizontal
Organograma Horizontal
É criado com base na hierarquia da empresa, o cargo mais baixo na hierarquia não está numa posição abaixo dos outros, está ao lado.
A hierarquia da empresa é representada da esquerda para a direita.
http://organogramas1tc.webnode.pt/tipos-de-organigramas/o-organograma-horizontal/
Organograma diagonal
Diagonal disposto em sentido de tal forma que possa existir no rodapé um canto de informações para cada órgão, qualquer que seja o seu nível hierárquico. (ex: nº de empregados em cada órgão, volume de despesas previstas no orçamento, código do plano de contas).
Organograma setorial
O Organograma setorial é elaborado por meio de de círculos concêntricos, os quais representam os diversos níveis de autoridade a partir do círculo central, onde se localiza a autoridade maior da empresa.
http://pt.scribd.com/doc/7028212/6/ORGANOGRAMA-SETORIAL-ORGANOGRAMA-SETORIAL
Organograma linear Organograma Linear de responsabilidade – OLR Possui um diferencial em relação aos demais organogramas, pois sua preocupação não é representar o posicionamento hierárquico, mas, sim, o inter-relacionamento entre as diversas atividades e os responsáveis por cada uma delas.
Organograma radial ou solar
Usado quando se quer ressaltar o trabalho em grupo, não há a preocupação em representar a hierarquia. É o mais usado em instituições modernas onde o se quer ressaltar a importância do trabalho em grupo;