Por comportamento organizacional01

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faculdade Eniac recursos Humanos

portfólio 1
Comportamento Organizacional

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Guarulhos
2013

portfólio 1
Comportamento Organizacional

Trabalho apresentado ao Curso de Recursos Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina de Comportamento Organizacional.

Prof. Regina

Guarulhos
2011

1 ° Parte
Análise do filme

Individuo na organização
Biográfia
A empresa analizada não cobra uma caractéristica biográfica que defina seu profissional ,sexo,idade,estado civil nem tempo de serviço,mas é importante resaltar que a influencia na produtividade,rotatividade,satisfação ao cliente é um ponto forte que a empresa busca,por suas habilidades psicofísicas seus candidatos são escolhidos.
Valores
Seus valores nos quais são propostos influenciam seus funcionários fortemente em suas atividades através de manipulações,fazendo-os acreditar plenamente que suas crenças são facilmente trocadas por bens matériais e deixando claro que comportamentos individuais não são aceitos na organização.
Atitudes
As atitudes de seus colaboradores são definidas por pressão,ameaças estabelecendo que não haja nenhum tipo de liberdade de seus atos.
Percepção
Definimos que com o passar do tempo os colaboradores tem plena percepção das falhas, onde as informações colhidas no cotidiano fazem com que revejam valores propostos.
Motivação
Funcionários novatos realizam tarefas execultadas com motivação através de buscar progredir com a empresa.

Comunicaçâo

Barreira Pessoal
Barreira Pessoal: Analisamos que os processos de comunicação tem como principal fator a personalidade