Lideran E7a Uma An E1lise Da Metodologia Dos Perfis De L Iderana Em Filmes

Perquirere, 11(2): 95-107, dez. 2014
© Centro Universitário de Patos de Minas http://perquirere.unipam.edu.br Liderança: uma análise da metodologia dos perfis de liderança em filmes
Leadership: an analysis of the methodology of leadership profiles in movies Mariane Cristine Machado
Pós-graduanda em Gestão Empresarial: Especialização em Gestão de Pessoas
(UNIPAM)
E-mail: [e-mail]

Ana Paula Lara de Vasconcelos Ramos
Professora orientadora (UNIPAM).
E-mail: [e-mail]
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Resumo: Ao longo da história empresarial muito já se pesquisou e se sabe sobre a liderança. Por isso, devido às constantes mudanças no mercado, é de fundamental importância a figura do líder no meio organizacional. Exercer a função de líder vai além de influenciar as pessoas, ou seja, é preciso uma comunicação clara, criatividade, credibilidade e compartilhamento de valores e ideias. Esses quesitos são de extrema importância para que o líder, juntamente com a sua equipe, se reinvente a cada momento e alcance as metas estipuladas pela organização. O presente artigo tem como objetivo analisar, por meio de embasamento teórico e análise documental de 5 filmes, a função e a importância do líder nas empresas para alcançar o sucesso organizacional. Para isso, utilizou-se da metodologia de pesquisa bibliográfica, webliográfica e documental, com o uso de livros, de sites e de filmes que tratam do tema abordado. Como resultado, verificou-se que este profissional deve estar em constante formação, atento às mudanças, às novas teorias para garantir a motivação da equipe que conduz. Nesse sentido, constatou que não existe um estilo de liderança melhor que o outro, isso dependerá do momento que a organização está vivenciando.
Palavras-chave: Liderança. Meio organizacional. Estilos de liderança.
Abstract: Throughout business history much has been researched and is known about leadership. Therefore, due to the