Gestão de Pessoas - Boticario

580 palavras 3 páginas
Estudo de Caso
“Grupo Boticário”
Universidade Estácio de Sá – Campus Romualdo Galvão
MBA Administração Estratégica
Professora: Adriana Azevedo
Alunas: Cláudia Suely, Myrella Leandro, Maria Sônia e Priscila Queiroz

GRUPO BOTICÁRIO
O Grupo Boticário acredita na beleza de fazer e realizar. Resultado de uma notável trajetória de empreendedorismo, que teve início com O Boticário em
1977, hoje o Grupo é uma organização formada pelas unidades de negócio:

Com aproximadamente 6.000 colaboradores, o Grupo Boticário participa de forma relevante no crescimento do país, investindo em pesquisa, inovação, tecnologia, infraestrutura e pessoas.

MARCA:
A marca do Grupo Boticário representa a origem de nosso negócio, os valores de nossa cultura organizacional e o nosso orgulho de empreender sempre. A natureza foi uma das fontes de inspiração para o desenho da marca, que ganhou formas espiraladas e leves. O movimento dos traços demonstra nossa constante evolução. Já a entrada de luz e as letras minúsculas representam a clareza e a proximidade de nossas relações com todos os públicos. A fonte moderna mostra a contínua busca por inovação, enquanto a singularidade da logo se expressa pelo desenho diferenciado das letras “g” e do acento no “a”.
POSICIONAMENTO:
Beleza é o que a gente faz. Este é o posicionamento que traduz essência, personalidade e valores do Grupo Boticário.


Beleza: Por meio do desenvolvimento e fabricação de produtos, de atitudes positivas e sustentabilidade, levamos beleza e autoestima e inspiramos pessoas, empresas e sociedade para a construção de um mundo mais belo.



É: Representa o presente, o agora. Reforça as atitudes empreendedoras que levam a pensar, hoje, em soluções para o amanhã.



Gente: Mostra nosso lado humano. É o reconhecimento pela dedicação da rede colaborativa que constrói esta história de sucesso e conduz toda a nossa estrutura empresarial.



Faz: Simboliza o espírito empreendedor do Grupo e de

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