Facul

Atividade Colaborativa

A empresa UNIPLI é uma empresa de grande porte, fornecedora de produtos hospitalares com alta qualidade e tecnologia.
Seu maior objetivo é a crescer no mercado de trabalho, trabalhando sempre com os melhores funcionários e sempre preservando a qualidade de vida dos mesmos para que seu ambiente de trabalho sejam um dos melhores.
Porém com a nova mudança a empresa está em crise organizacional, pois muitos não aceitam as mudanças, e outros o processo de adaptação e mais demorado. Mais em uma empresa tudo tem que ser rápido par não perderem lucratividade.
Para isso desenvolvemos um treinamento para que todos se interajam e se conheçam para transformar o ambiente de trabalho agradável e mais lucrativios para todos., assim levando a empresa ao sucesso.
Um exemplo de treinamento perpetua o sucesso de uma empresa
Ter uma equipe preparada é a base para uma empresa ter sucesso. Ocorre que muitas vezes executivos e empreendedores acreditam nisso, mas não sabem como por em prática.
Partir do momento que os líderes realmente acreditam que através do desenvolvimento das suas equipes poderão ter um resultado na perpetuidade e lucratividade da sua empresa, é o momento de estruturar um plano para chegar a estas metas.
Este plano começa com fundamentos básicos:
O primeiro fundamento é a função de treinamento que é qualquer atividade que contribua para tornar uma pessoa competente para exercer as suas atividades, aumentar sua capacidade para suas funções atuais e prepará-la para novas oportunidades.

O segundo fundamento Competência é a soma de conhecimentos, habilidades e atitudes. A próxima ilustração esclarece e bem este conceito.
Será que sua equipe é competente para desempenhar as tarefas que elas realizam?
Identificação das necessidades de treinamento
O gestor neste momento precisa ter uma visão clara dos membros da sua equipe para poder fazer a clara identificação das reais necessidades de treinamento. É neste momento que ele