ERGONOMIA
CONCEITO
Derivada do grego ergon (trabalho) e nomos (leis), ergonomia é uma disciplina orientada aos sistemas que agora se estende por todos os aspectos da atividade humana. Ciência que estuda adaptação do ambiente às medidas do corpo humano, considerando assim a interação perfeita entre os funcionários e o ambiente de trabalho.
A ergonomia deve promover uma abordagem holística na qual considerações de ordem física, cognitiva, social, organizacional, ambiental e de outros aspectos relevantes devem ser levados em conta.
Objetivo da Ergonomia
A ergonomia tem por objetivo analisar os padrões de comportamento: gestos, postura, verbalização, comunicação dos processos mentais que os governam, mecanismos psicológicos que os afeiam, emoções que os influenciam, ou seja, todos os tipos de fenômenos que ocorrem durante as atividades de trabalho, Adaptar ao homem e não o homem ao trabalho.
A norma que regulamenta a ergonomia é a NR 17
NR 17 - NORMA REGULAMENTADORA 17
ERGONOMIA
17.1. Esta Norma Regulamentadora visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.
17.1.1. As condições de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e descarga de materiais, ao mobiliário, aos equipamentos e às condições ambientais do posto de trabalho e à própria organização do trabalho.
17.1.2. Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar, no mínimo, as condições de trabalho, conforme estabelecido nesta Norma Regulamentadora.
17.2. Levantamento, transporte e descarga individual de materiais.
17.2.1. Para efeito desta Norma Regulamentadora:
17.2.1.1. Transporte manual de cargas designa todo transporte no qual o peso da carga é suportado