Ergonomi e local de trabalho

[pic]

A Transflash Transportes Ltda atua no ramo de transportes rodoviários de cargas e distribuições, oferecendo segurança e praticidade e atendendo um amplo universo de clientes dentro do estado de São Paulo.

Ergonomia na empresa.

A empresa vai disponibilizar 20 minutos do dia de serviço para fins de melhorar o ambiente de trabalho com os funcionários.

Segue a baixo alguns métodos que vamos implantar na empresa

– Eliminação do movimento crítico ou postura crítica

Tenta procurar uma forma de se fazer um trabalho em que a ação técnica de alta de alta sobrecarga ergonômica não precise ser feita. Nem sempre será possível eliminar o esforço crítico, mas muitas vezes é possível reduzir os movimentos críticos ao longo da jornada de trabalho.

– Equipamentos e soluções conhecidas

Estamos implantando um sistema para diminuir o esforço físico e diminuir os riscos de acidentes na empresa então será implantado:
- Prateleiras elétricas para manuseio de cargas de mais de 700 kg;
- Mesas elevadoras para evitar que as costas do trabalhador venham sofrer sobrecarga ao manusear cargas situadas muito próximas ao nível do piso.
- Cadeira ergonomicamente correta;
- Empilhadeiras para manuseio das cargas

– Rodízio de tarefas

O rodízio funciona como uma forma de reduzir a sobrecarga existente nas diversas operações. Para que os rodízios funcionem bem, é necessário que se tenha em mente os seguintes cuidados:

- Deve existir isonomia salarial entre os trabalhadores
- Deve-se cuidar para que não existam problemas de qualidade na realização das tarefas
- Deve-se sinalizar o rodízio, indicando as tarefas seguintes a serem executadas.
- Deve-se cuidar para que todos passem pelas situações difíceis.

– Melhoria na organização do trabalho

Tendo sido identificado o problema, a solução deve ser adequada:

- Hora extra em excesso por falta de pessoal, a solução envolve um efetivo adequadamente dimensionado e devidamente treinado.
- Esforços