DISCIPLINA: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

DISCIPLINA: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
AULA 01 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
SEMESTRE 1
AULA ATIVIDADE
QUESTÃO 1
TODO QUERER SE ORIGINA DA NECESSIDADE, PORTANTO, DA CARÊNCIA, DO SOFRIMENTO. A SATISFAÇÃO LHE PÕE UM TERMO. OS LIDERES DESEJAM MUITO, ENTÃO TERÃO DE PASSAR POR SOFRIMENTOS.
QUESTÃO 2
A ORIGINALIDADE E A INDUVIDUALIDADE SÃO OBTIDAS SE A ANGUSTIA FOR ENFRENTADA CORAGEM SEM TEMER O ERRO. OS INDIVIDUOS PREZAM ESSE VALOR. DESSE MODO, ELE CONSTRUIRÁ ISSO ATRAVÉS DE SUA LIBERDADE POTENCIAL. ISSO PORQUE A SUA ANGUSTIA O FAZ CRESCER COM AS POSSIBILIDADES QUE SE LHE APRESENTAM. É ASSIM QUE ESSE VALOR SE CONSTRÓE.
QUESTÃO 3
O ESTUDO DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL IMPLICA O DESENVOLVIMENTO DAS HABILIDADES INTERPESSOAIS, ESSAS COM O INTUITO DE EXPLICAR, PREVER E CONTROLAR O COMPORTAMENTO DO INDIVÍDUO. QUANDO OCORRE UM FENÔMENO, POR EXEMPLO, A DEMISSÃO DE UMA PESSOA OU DE UM GRUPO DE INDIVÍDUOS NUMA ORGANIZAÇÃO DE INDIVÍDUOS, A ADMINISTRAÇÃO TEM O PAPEL DE TENTAR EXPLICAR AS CAUSAS OU OS MOTIVOS DETER OCORRIDO TAL FATO PARA QUE SE POSSAM TOMAR AS PROVIDÊNCIAS. ESTA TENTATIVA DE EXPLICAR NÃO É DE GRANDE IMPORTÂNCIA VISTO QUE COM BASE EM SEU CONHECIMENTO DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL O EXECUTIVO SERÁ CAPAZ DE PREVER ACONTECIMENTOS FUTUROS DOS INDIVÍDUOS EM DETERMINADA TOMADA DE DECISÃO DE DECISÃO.

DISCIPLINA: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
AULA 01 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
SEMESTRE 1
AULA ATIVIDADE
QUESTÃO 1
TODO QUERER SE ORIGINA DA NECESSIDADE, PORTANTO, DA CARÊNCIA, DO SOFRIMENTO. A SATISFAÇÃO LHE PÕE UM TERMO. OS LIDERES DESEJAM MUITO, ENTÃO TERÃO DE PASSAR POR SOFRIMENTOS.
QUESTÃO 2
A ORIGINALIDADE E A INDUVIDUALIDADE SÃO OBTIDAS SE A ANGUSTIA FOR ENFRENTADA CORAGEM SEM TEMER O ERRO. OS INDIVIDUOS PREZAM ESSE VALOR. DESSE MODO, ELE CONSTRUIRÁ ISSO ATRAVÉS DE SUA LIBERDADE POTENCIAL. ISSO PORQUE A SUA ANGUSTIA O FAZ CRESCER COM AS POSSIBILIDADES QUE SE LHE APRESENTAM. É ASSIM QUE ESSE VALOR SE CONSTRÓE.
QUESTÃO 3
O ESTUDO DO COMPORTAMENTO