Desenhando
DISCIPLINA:
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
PROFESSORA: MARIA CRISTIANE VINHOLI DE BRITO
CERES - GO
ABRIL DE 2012
FACULDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CERES-GO
Trabalho de conclusão de curso apresentado a banca examinadora da Faculdade ANHANGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP, como requisito parcial à obtenção do grau de bacharelado em Ciências Contábeis sob orientação da professora Ma. Cristiane Vinholi de Brito.
CERES-GO
04/2012
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO..................................................................................................04
2. CAPÍTULO 01..................................................................................................06
2.1 Definições de Comportamento Organizacional.............................................06
2.2 Comparações entre definições de Comportamento Organizacional................07
3. Capítulo 02..........................................................................................................08
4.Capítulo 03......................................................................................................................09
5. Capítulo 04.......................................................................................................10
6. Conclusão.........................................................................................................11
7. Bibliografia.......................................................................................................12
1. INTRODUÇÃO
Administrar uma empresa, atualmente, requer muito mais do que o exercício das fundações básicas de gerência, como planejar, organizar e controlar. As ameaças ás organizações, vindas dos clientes, da concorrência e em decorrência