Como se faz um planejamento? e oque é um planejamento?

11 de Novembro de 2014

Tema: Cenários Atuais do Mercado de Trabalho
Atividades Desenvolvidas: - Estudo, reflexão e debate dos textos: “Uma breve história do trabalho”. Livro: Guia de Orientação de Atividades para Construção do Portfólio. Pág.22-25.
Relacionado ao Tema:
1. Quando surge um problema num departamento/empresa, de quem é o problema? Justifique.

Resposta: Do (a) gerente do departamento/empresa, porque ele(a) é responsável por solucionar os problemas juntamente com seus funcionários.

2. Como você avalia a seguinte afirmação: “O problema de um é problema de todos”.

Resposta: Por mais que haja um gerente ele não vai conseguir solucionar os problemas sozinhos, sem a ajuda de seus funcionários.

3. Elabore uma definição para: Trabalho em equipe, liderança, proatividade, capacidade de inovar e criatividade.

Resposta: O trabalho em equipe é a oportunidade de reunir a liderança e sua equipe, no propósito de solução, inovação e criatividade, no exercício das atividades realizadas no local e se preciso solução das mesmas.

4. De acordo com o programa 10s pág. 27 da apostila, Qual é o objetivo dos sensos: senso de limpeza, senso de saúde e higiene, senso de utilização, senso de economia e combate aos desperdícios.

Resposta: Conscientização do melhor comportamento dos funcionários, no local de trabalho em relação aos sensos citados.

5. O que é planejamento? Como se faz um planejamento?

Resposta: Planejamento é a forma mais eficiente e organizada de colocar em pratica seus objetivos. É feito avaliando as dificuldades e á melhor forma de colocar em pratica seus objetivos esperados.

6. De acordo com o texto:
“Gerenciamento do Tempo”, Livro: Trabalho. Pág. 62-67. Escreva uma definição de no mínimo 5 linhas sobre o gerenciamento do tempo.

Resposta: É uma forma de organizar o nosso dia em relação ao nosso trabalho e até mesmo a nossa vida pessoal, pois uma depende da outra. Quando fazemos isso conseguimos administrar o nosso