bacharel
DIOVANI FERNANDO MOLERO
JESUEL DIAS AGUIAR
PAOLA CUSTÓDIO GARCIA SAMPAIO
RENATO BARBOSA JUNIOR
TAÍS CRISTIANE BENAGLIA
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
BAURU
2013
SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3
2 JUSTIFICATIVA 4
3 OBJETIVOS 4
4 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 5
5 APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS 6
5.1 RESULTADO DO EGOGRAMA 6
5.2 RESULTADO DO AMBIENTE ORGANIZACIONAL 7
5.3 RESULTADO DO CLIMA ORGANIZACIONAL 9
5.4 RESULTADO DO ESTILO DE LIDERANÇA 11
5.5 RESULTADO DO ÍNDICE DE COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL (ICO) 16
5.6 RESULTADO DA PESQUISA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 18
6 ANÁLISE DOS RESULTADOS 25
6.1 ANÁLISE DO RESULTADO DO EGOGRAMA 25
6.2 ANÁLISE DO RESULTADO DO AMBIENTE ORGANIZACIONAL 25
6.3 ANÁLISE DO RESULTADO DO CLIMA ORGANIZACIONAL 26
6.4 ANÁLISE DO RESULTADO DO ESTILO DE LIDERANÇA 26
6.5 ANÁLISE DO RESULTADO DO ÍNDICE DE COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL (ICO) 26
6.6 ANÁLISE DO RESULTADO DA PESQUISA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 26
7 RECOMENDAÇÃO 26
8 METODOLOGIA 26
REFERÊNCIAS 27
LISTA DE FIGURAS
1 INTRODUÇÃO 3
2 JUSTIFICATIVA 4
3 OBJETIVOS 4
4 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 5
5 APRESENTAÇÃO DOS RESULTADOS 6
5.1 RESULTADO DO EGOGRAMA 6
5.2 RESULTADO DO AMBIENTE ORGANIZACIONAL 7
5.3 RESULTADO DO CLIMA ORGANIZACIONAL 9
5.4 RESULTADO DO ESTILO DE LIDERANÇA 11
5.5 RESULTADO DO ÍNDICE DE COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL (ICO) 16
5.6 RESULTADO DA PESQUISA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 18
6 ANÁLISE DOS RESULTADOS 25
6.1 ANÁLISE DO RESULTADO DO EGOGRAMA 25
6.2 ANÁLISE DO RESULTADO DO AMBIENTE ORGANIZACIONAL 25
6.3 ANÁLISE DO RESULTADO DO CLIMA ORGANIZACIONAL 26
6.4 ANÁLISE DO RESULTADO DO ESTILO DE LIDERANÇA 26
6.5 ANÁLISE DO RESULTADO DO ÍNDICE DE COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL (ICO) 26
6.6 ANÁLISE DO RESULTADO DA PESQUISA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 26
7 RECOMENDAÇÃO 26
8 METODOLOGIA 26
REFERÊNCIAS 27
1 INTRODUÇÃO
O presente trabalho refere-se ao Comportamento