Atps

TÍTULO DO TRABALHO
ATPS DE ADMINISTRAÇÃO

PROFESSOR EAD: OLNEY BRUNO DA SILVEIRA JUNIOR
PRESENCIAL: LUCIANO TAMION
TUTOR A DISTÂNCIA: JOSÉ ANTÔNIO LAZARINI

SERTÃOZINHO/SP
2012

1. Introdução
O objetivo deste trabalho é conhecer as teorias da administração, dentro da visão temática de processos administrativos, estudadas nos conceitos fundamentais da administração.
Com base nas pesquisas realizadas sobre as teorias propostas, a saber: Teoria da administração científica, teoria clássica, teoria da burocracia, teoria comportamental, desenvolvimento organizacional, teoria das relações humanas,ênfase em ambiente e tecnologia, teoria de Sistemas, Teoria Matemática, Teoria da Tecnologia da Informação, Teoria Contingencial.
Vamos, portanto, dentro das nossas limitações acadêmicas, estudar os conceitos fundamentais de administração, de acordo com essas teorias, para compreender os processos administrativos.
2. Desenvolvimento
2.1Administração Cientifica
Conforme Caravantes et. al. (2005), a intenção de Taylor era buscar uma maneira de aumentar a eficiência no trabalho, eliminando movimentos desnecessários e melhorando condições de trabalho. Para isso seria necessário uma mudança na forma de pensar dos empregados e empregadores.
Assim Taylor propôsquatroprincípios:
1°- conhecer os movimentos que os trabalhadores utilizavam registrar,analisar e depois reduzi-los.
2°- selecionar cada trabalhador para a função que melhor se encaixa.A gerencia deve compreender o trabalhador.
3º- utilizar todo o conhecimento obtido para treinar os trabalhadores para a função que irão exercer. 4°- divisão do trabalho.
3. Teoria Clássica
De acordo com Chiavenato,I (2006) na teoria clássica Fayol acreditava que uma organização para ser bem sucedida, precisa ter previsão (do futuro para poder estar preparado para certas ocorrências), organização (material de bens da empresa e social dos funcionários que ali trabalham), comando (comandar tanto os negócios, como