ADMINISTRAÇÃO
1) Você trabalha? Qual a sua ocupação?
2) Caso você trabalhe, nas atividades que você desenvolve, identifique abaixo apenas 2 (duas) que caracterizam o seu ambiente de trabalho:
(.....) Existe remuneração baseado na produtividade (comissão);
(.....) Os funcionários atendem somente às decisões do gestor;
(.....) A integração social caracteriza algo necessário para o trabalho dos funcionários;
(.....) A saúde no trabalho caracteriza algo necessário para o trabalho dos funcionários;
(.....) No seu dia a dia, as comunicações do trabalho são efetuadas formalmente (com comprovações, assinaturas, protocolos, etc);
(.....) Os conflitos existentes caracterizam algo que se destaque no dia a dia da empresa;
(.....) As necessidades primárias (intervalos de descanso; conforto físico; horário de trabalho razoável) são atendidas;
(.....) As mudanças do mercado atual afetam o dia a dia da empresa;
(.....) A Empresa utiliza a tecnologia (e-mails, msn, skype, etc.) na informação;
(.....) A empresa que você trabalha pratica a filosofia de que nada é absoluto. Tudo é relativo (ou seja, cada caso é um caso).
3) Com que freqüência você participa de palestras, eventos e cursos para a atualização em sua área?
(.....) menos de 5 eventos por ano; (.....) mais de 10 eventos por ano;
(.....) 6 a 10 eventos por ano; (.....) Nunca ou dificilmente participa de eventos.
4) Por que decidiu ser ADMINISTRADOR(A)?
5) São necessários administradores em todas as organizações? Sim ou Não? Explique.
6) O que vem primeiro: a realização profissional ou o salário?
7) Em sua opinião, quais são as habilidades requeridas para um Administrador no mercado atual? Enumerando por ordem de importância (sendo 1 o mais importante e 10 o menos importante):
(.....) Empreendedorismo; (.....) Flexibilidade; (.....) Inovação; (.....) Habilidade ao lidar com pessoas;
(.....)