ADMIN 1semestre

SUMÁRIO
1 INTRODUÇÃO 3

2 DESENVOLVIMENTO 4

9 CONCLUSÃO.........................................................................................................11
10 REFERÊNCIAS ...................................................................................................12

1 INTRODUÇÃO
Conhecer o comportamento humano da perspectiva da cultura nos possibilita analisar muitas situações de uma perspectiva enriquecida pela diversidade. Trabalho em equipe, capacidade comunicativa e desenvoltura social são habilidades que podem ser desenvolvidas conforme ampliamos a compreensão sobre a cultura e a diversidade. a disciplina Homem, cultura e Sociedade vai possibilitar o desenvolvimento de muitas habilidades profissionais e pessoais. A partir de seus conceitos será possível compreender a vinculação entre esses pilares, o estudo dos comportamentos dos indivíduos e de seus impactos no ambiente de uma empresa. A importância da linguagem organizacional para que uma empresa possua uma eficiente comunicação e, consequentemente, um eficiente processo de criação do conhecimento.

2 DESENVOLVIMENTO
Henry Ford (1863-1947) iniciou sua vida como simples mecânico, chegando posteriormente a engenheiro-chefe de uma fábrica. Idealizou e projetou um modelo de carro e, em 1899, fundou com alguns colaboradores a sua primeira fábrica de automóveis, que logo depois foi fechada. Mas continuou seus projetos sem desanimar e conseguiu financiamento com o qual fundou, em 1903 a Ford Motor Co., fabricando um modelo de carros a preços populares dentro de um plano de vendas e de assistência técnica de grande alcance, revolucionando a estratégia comercial da época. Em 1913, já fabricava 800 carros por dia. Em 1914 estabeleceu nessa época o salário mínimo de cinco dólares (US$ 5,00) por dia e jornada diária de oito horas de trabalho, quando, na época, na maioria dos países da Europa, a jornada diária variava entre