Abordagem Neoclássica e Administração por Objetivos

Modelos de Administração
Cristiane Alperstedt

Unidade 4: Abordagem Neoclássica e
Administração por Objetivos

Abordagem Neoclássica e
Administração por Objetivos
Objetivos da unidade Compreender o significado da Abordagem Neoclássica. Compreender o propósito da Administração por Objetivos (APO). Traçar paralelos com a realidade organizacional atual.

Abordagem Neoclássica
Antes de avançar na compreensão da Abordagem Neoclássica, é preciso destacar que é possível, na condução da disciplina de Modelos de Gestão, abordar as Escolas,
Teorias ou Abordagens adotando duas metodologias. Uma delas é a obediência rigorosa à linha do tempo, e a outra opção é criar algumas conexões diferenciadas que permitam o encadeamento das Escolas.
Linha do tempo

Abordagens
Clássicas

Teoria Neoclássica

Teoria da
Burocracia

Teoria
Estruturalista

Relações Humanas

Teoria
Comportamental

Abordagem
Sistêmica
Década 1910

Década 1930

Década 1950

Década 1960

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Esta autora optou pela segunda metodologia. A figura anterior ajuda a relembrar a ordem cronológica do surgimento das Escolas.
A Abordagem Neoclássica ganha contornos na década de 1950, quando o crescimento de empresas conduziu ao surgimento de grandes conglomerados e passou-se a demandar mais da administração, suplantando as questões relacionadas à produtividade e ao chão de fábrica. É nesse contexto que emergem conceitos e técnicas para estruturar as empresas. Também é fruto do resgate das contribuições da Abordagem
Clássica, adaptadas às condições da época, como reação à influência crescente das ciências do comportamento.
A principal característica da abordagem neoclássica reside na ênfase nos aspectos práticos e instrumentais da Administração, e no detalhamento de como fazer e melhor praticar as funções de planejar, organizar, dirigir e controlar.
Alguns autores são considerados os precursores da Abordagem Neoclássica, isto é, suas contribuições são anteriores