aula atividade

com sua colaboração. Ética e Responsabilidade Social nas Empresas Hoje em dia, muitos executivos discutem com frequência sobre a responsabilidade social das empresas perante todos os stakeholders, ou seja, sociedade, funcionários, acionistas e clientes. A preocupação com os princípios éticos e os valores morais e um conserto abrangente de cultura é necessária para que estabeleçam critérios e parâmetros adequados para atividades empresariais socialmente responsáveis. Tem-se discutido com frequência sobre ética, valores morais e culturas, porém falta explicitá-los de forma mais sistemática, porque, por um lado, muitas organizações tentam estabelecer padrões de ética e responsabilidade social em suas atividades e formas de gestão, e, por outro lado, tem-se demonstrado o UNOPAR VIRTUAL Bacharelado em Administração interesse por meio de acadêmicos buscando explicitar de que forma a ética e a responsabilidade social deveriam ser implantadas dentro das organizações. Atualmente, as organizações precisam ser atenciosas não só nas suas responsabilidades econômicas e legais, mas também em suas responsabilidades éticas, morais e sociais. Valores morais dizem respeito a crenças pessoais sobre o comportamento eticamente correto ou incorreto tanto da parte do próprio indivíduo quanto em relação aos outros. A moral pode ser vista como um conjunto de valores e regras de comportamento que as coletividades, sejam elas nações ou grupos sociais, ou até mesmo…

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 ESTUDO SOBRE A ESTRATÉGIA ADOTADA PELA FOXCONN PARA SE INSTALAR NO BRASIL. 5 2.1 ANÁLISE DAS ÁREAS DE NEGÓCIO DA FOXCONN 5 3 PESQUISA SOBRE ÉTICA E IMAGEM CORPORATIVA 7 4 PESQUISA PRÁTICA 9 4.1.1 Ações em relação á Ética 12 4.1.2 Soluções em relação á Ética 12 4.1.2.1 Ações em relação á Imagem Corporativa 12 4.1.2.1.1 Soluções em relação á Imagem Corporativa 13 5 GESTÃO DE PROJETOS 14 6 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17…

Sistema de Ensino Presencial Conectado Tecnologia em gestão de Recursos Humanos Superando as dificulde Superando as dificuldades Trabalho de ........ apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Psicologia Organizacional e do Trabalho e Gestão de Pessoas –Comunicação , clima e cultura Organizacional e Ética e Responsabilidade Social . Orientador: Prof. Ana Céli Pavão e Mônica Maria Silva –…

Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos O curso prepara o profissional para desenvolver e gerenciar planos de carreira, analisar estratégias institucionais, elaborar planos táticos e operacionais de recrutamento, seleção, avaliação e treinamento de pessoal. As aulas abordam, ainda, temas como administração empresarial, ética, contabilidade, informática e relações trabalhistas. Duração: 2 anos Tipo de formação: Tecnologia (forma o profissional como tecnólogo) Onde…

Cultura 2013/2 Elisete A. Z. Oliveira Metodologia Científica 2013/1 e 2013/2 Gisleine Fregoneze Rodrigo M. Trigueiro Comunicação, Clima e Cultura Organizacional 2013/1 Gisleine Fregoneze Ética e Responsabilidade Social 2013/1 Márcia Bastos de Almeida PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL 2º Semestre DP – Matriz 2013/2 e 2013/1 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo Geral Analisar a situação descrita no texto Histórias de sucesso – experiências…

Maria Silva Comportamento, Clima e Cultura 2013/2 Elisete A. Z. Oliveira Metodologia Científica 2013/1 e 2013/2 Gisleine Fregoneze Rodrigo M. Trigueiro Comunicação, Clima e Cultura Organizacional 2013/1 Gisleine Fregoneze Ética e Responsabilidade Social 2013/1 Márcia Bastos de Almeida PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL 2º Semestre DP – Matriz 2013/2 e 2013/1 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo Geral Analisar a situação descrita no texto Histórias de sucesso – experiências…

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos DISCIPLINA PROFESSOR Comunicação, Clima e Cultura Organizacional Gisleine Fregoneze Gestão de Pessoas Mônica Maria Silva Ética e Responsabilidade Social Marco Rossi Psicologia Organizacional e do Trabalho Ana Céli Pavão PRODUÇÃO INDIVIDUAL - 2º semestre TEMA: Diagnóstico Organizacional Objetivo: Elaborar uma pesquisa na empresa onde o aluno trabalha (ou em qualquer outra empresa, caso o aluno não esteja…

Curso de Graduação Serviço Social PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO Professores Disciplinas: Clarice Kernkamp Ética profissional Políticas Sociais I Semestre: 5º Maria Lucimar Pereira Politica Publicas da Família Maria Angela Santini Produção textual interdisciplinar grupo Objetivo: Proporcionar aos alunos o aprofundamento e reflexão sobre o Projeto Ético-Político, suas implicações éticas-teóricas-metodológicas na profissão na gestão das…

Livros Trabalhos e Monografias Gerador de Citação Mais unopar curso de gestão ambiental produção textual em grup Trabalhos Escolares e Acadêmicos Prontos recursos humanos Com o Tema Gestão Industrial ... www.trabalhosfeitos.com/topicos/...do-5º-semestre...gestão-industrial/0 Ciencia contabil: GRUPO “GESTÃO INDUSTRIAL – 5º SEMESTRE” Insira aqui o ... DO GRUPO PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO “GESTÃO ... 4º Semestre” Trabalho apresentado ao…

os conhecimentos. ORIENTAÇÕES Caro(a) aluno(a)! Para desenvolver a atividade de portfólio em grupo, siga atentamente as instruções contidas no item “Estrutura do Trabalho” que descreve passo a passo como deve ser realizada a atividade, detalhando a divisão e enumeração dos tópicos e subtópicos para desenvolvimento do trabalho. Para pesquisa e embasamento teórico, você deverá utilizar a atividade que cada integrante do grupo realizou no portfólio individual, que servirá como…