Responsabilidade socioambiental no segmento hoteleiro

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL NO SEGMENTO HOTELEIRO – O CONTROLE DE DESPERDÍCIO Aline Paula da Silva Camila Andrade Perusin Carmem Dayane Coser Fernando Furlan Karen Regina Tavares Wilson de Brito Lima Orientador: Guerreiro Prof. Dr. Evandro Prestes SANTOS / SP 2010 ALINE PAULA DA SILVA CAMILA ANDRADE PERUSIN CARMEM DAYANE COSER FERNANDO FURLAN KAREN REGINA TAVARES WILSON DE BRITO LIMA RESPONSABILIDADE SÓCIO-AMBIENTAL NO SEGMENTO HOTELEIRO – O CONTROLE DE DESPERDÍCIO Trabalho de Curso apresentado ao Instituto de Ciências Sociais e Comunicação da Universidade Paulista como parte dos requisitos necessários para obtenção do título de Bacharel em Administração de Empresas. Orientador: Prof. Dr. Evandro Prestes Guerreiro SANTOS / SP 2010 Lima, Wilson de Brito. [et al] Responsabilidade sócio-ambiental no segmento hoteleiro – O Controle de Desperdício. Santos/SP, 2010. Número de páginas 131. Monografia Universidade Paulista - UNIP, 2010. Instituto de Ciências Sociais e Comunicação – Curso de Administração Orientador: Prof. Dr. Evandro Prestes Guerreiro 1. Sustentabilidade 1. 2. Hotelaria 2. 3. Controle 3. 4. .Desperdício 4. Curso de Administração UNIP / Campus Santos / Período Matutino 2010 ALINE PAULA DA SILVA CAMILA ANDRADE PERUSIN CARMEM DAYANE COSER FERNANDO FURLAN KAREN REGINA TAVARES WILSON DE BRITO LIMA RA 305526-4…

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO EMPRESA SUSTENTÁVEL Indicadores de Sustentabilidade Empresarial Alex Aguiar de J. Brito Fabio Teixeira de Souza Hugo Henrique de Lima Jeilson Martins de Paula José Henrique Ferreira de O. Prestes Robson Carlos de Oliveira Linhares Orientador: Prof. Me. José Alberto Yemal SANTOS / SP 2011 ALEX AGUIAR DE J. BRITO FABIO TEIXEIRA DE SOUZA HUGO HENRIQUE DE LIMA JEILSON…

1. Organizando as organizações Amitai Etzioni, considerado um dos criadores da Teoria Estruturalista, já escrevia na década de 1960 que “nascemos, somos educados, trabalhamos, nos divertimos e morremos em organizações”, dando a devida dimensão da importância das organizações para a existência do ser humano. Nesse sentido é que se insere a disciplina Estruturas Organizacionais, que tem por objetivo básico responder à seguinte pergunta: Como fazer a ORGANIZAÇÃO da ORGANIZAÇÃO? …

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Responsabilidade Social com Relação aos Fornecedores: nome do projeto/ organização Alessandra Schiff Fabricia Girao Frederico Jordão Letícia Santos Rachel Loureiro Orientador: Prof. Dr. Evandro Prestes Guerreiro SANTOS / SP 2014 Alessandra Schiff Fabricia Girao Frederico Jordão Leticia Santos Rachel loureiro…

Disciplina: Responsabilidade Social UNIP – Aula 1 Profa. Vanessa RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS ORGANIZACÕES Histórico do conceito: - movimento início década 60, EUA marcado pela maior responsabilização das empresas em busca de preservação do meio ambiente e direitos dos consumidores - RSE - pós década 90 incorpora conjunto mais amplo de ações, incluindo atendimento as necessidades de populações em posição de maior vulnerabilidade social . O que teria levado as empresas à RSE ? - bem…

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DIRETRIZES PARA ESTÁGIO CURRICULAR EM ADMINISTRAÇÃO FEVEREIRO/2012 SUMÁRIO 1 ESTÁGIO OBRIGATÓRIO E ESTÁGIO NÃO-OBRIGATÓRIO ................................. 3 2 O EXERCÍCIO DO ESTÁGIO CURRICULAR ............................................................ 3 3 FORMAS E…

UNIP - UNIVERSIDADE PAULISTA Prof. Flavio Ramos Evolução do Pensamento Administrativo/2014 QUESTINÁRIO 1. a) b) c) d) Quais são as variáveis básicas das escolas administrativas? Tarefas, estruturas, pessoas, ambiente e tecnologia; Estruturas, pessoas, tarefas, tecnologia e empresas; Pessoas, ambiente, empresas, tarefas e tecnologia; Todas as alternativas estão incorretas. 2. a) b) c) d) Quais são os tipos de gerentes por nível? Médio escalão, presidência e chão…

indivíduos que objetivam alcançar resultados que em ações isoladas não conseguiriam realizar. A cooperação entre estes indivíduos é a razão de ser na existência das organizações. • Representa a interação social de indivíduos que lançam mão de recursos disponibilizados por esta mesma organização para transformação agregando valor em produtos e serviços. Utilização racional, coordenada e administrada de recursos 1 Evolução Extrativis ta Artesanal Agrária Industrial …

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO - ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO A SATISFAÇÃO DO COLABORADOR EM SEU AMBIENTE DE TRABALHO A.A.F (dados modificados) RA: A475893 F.S.P (dados modificados) RA: A433BJ9 Orientador: Prof. Pedro Mahfuz Júnior SANTOS / SP 2013 A.A.F (dados modificados) RA: A4758903 F.S.P (dados modificados) RA: A433BJ9 A SATISFAÇÃO DO COLABORADOR EM SEU AMBIENTE DE TRABALHO Trabalho de Curso…

Ética e Responsabilidade Social nas Organizações [pic] UNIP – Universidade Paulista Cursos Superiores de Tecnologias Gestão em Logística Ética e Responsabilidade Social nas Organizações para Fundamentos da Administração Manaus 2013 [pic] UNIP – Universidade Paulista Cursos Superiores de Tecnologias Gestão em Logística Trabalho de Ética e Responsabilidade Social nas Organizações para Fundamentos da Administração …