Rotinas trabalhistas

.............24 7 – ANALISE MERCATOLOGICA REGIONAL.........................................................25 8 – CONCLUSSAO....................................................................................................26 9 – REFERENCIA......................................................................................................27 INTRODUÇÃO Neste trabalho interdisciplinar, veremos como o profissional contábil exerce suas funções através de leis a serem seguidas, por isso e indispensável que o profissional contábil tenha conhecimento sobre a área jurídica, tributária, trabalhista, previdenciária entre outras. Abordaremos com mais detalhes as rotina trabalhistas da admissão à demissão, as diferenças individuais, onde elas interferem no desempenho organizacional de forma positiva e negativa, o que é motivação, as teorias de Maslow e de Herzberg, abordaremos também o processo contábil, descontos simples e analise mercadológica regional. 1. ROTINA TRABALHISTA – CONTRAÇÃO DE UM FUNCIONARIO A CTPS (carteira de trabalho e previdência social) é o documento obrigatório para qualquer pessoa que queira entrar no mercado de trabalho, inclusive de natureza rural, ainda que em caráter temporário. É indispensável que o empregador a exija, na admissão, sob pena de multa de valor…

Aires José Rover Marisa Carvalho (Organizadores) O SUJEITO DE CONHECIMENTO NA SOCIEDADE EM REDE Textos produzidos a partir da disciplina Complexidade, conhecimento e sociedade em rede oferecida no programa de pós-graduação em Engenharia e Gestão do Conhecimento entre os anos de 2008 e 2009 Ano 2010 O SUJEITO DE CONHECIMENTO NA SOCIEDADE EM REDE Florianópolis, junho 2010 © Aires José rover © Marisa Carvalho Ficha Catalográfica S944 O Sujeito de conhecimento…