Teoria Clássica Da Administração 1916

Satolani O Desenvolvimento da Administração Ana Lúcia - RA 3344561105 Camila Ribeiro - RA 3306497068 Luiz Carlos - RA 3305505280 Graziele Cristina - RA 3317519068 Priscila Regina - RA 3367578644 Renarte Rodrigues - RA 2121205649 ETAPA 1 Introdução à Teoria Geral da Administração, os primórdios da Administração e Abordagem Clássica da Administração Para que as organizações se organizassem após muitos processos e estudos, surgiu a Administração através de…

1. TEORIA CLÁSSICA Surgiu na Franças em 1916, expandindo-se pela Europa Caracterizava-se pela ênfase na estrutura → o que a organização deve possuir para ser eficiente. A Teoria Clássica partia da organização como um todo e da sua estrutura para garantir a eficiência das partes envolvidas (órgãos ou pessoas). Henry Fayol, fundador da TCA, era engenheiro e partiu de uma abordagem sintética, global e universal da empresa; inaugurando uma abordagem anatômica e estrutural que suplantou

Teoria Clássica da Administração: desenvolvidas por seguidores de Fayol. Preocupava-se principalmente com a estrutura organizacional da empresa, com a departamentalização e com o processo administrativo. Recentemente, a Escola Clássica reapareceu com Peter Drucker e a chamada Escola Neoclássica, preocupada com a administração por objetivos. ESCOLA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO No campo específico da administração das empresas, coube a dois engenheiros o lançamento dos fundamentos de uma…

Teoria Clássica da Administração Introdução No século XX, o panorama industrial tinha características e elementos para inspirar uma Ciência da Administração: uma imensa variedade de empresas, com tamanhos diferenciados, problemas de baixos rendimentos dos recursos utilizados, desperdício, insatisfação generalizada entre os operários, intensa concorrência, alto volume de perdas por decisões mal formuladas, isso tudo levou a divisão do trabalho entre os que pensam e executam , os primeiros fixam

Teoria Clássica da Administração No século XX, o panorama industrial tinha características e elementos para inspirar uma Ciência da Administração: uma imensa variedade de empresas, com tamanhos diferenciados, problemas de baixos rendimentos dos recursos utilizados, desperdício, insatisfação generalizada entre os operários, intensa concorrência, alto volume de perdas por decisões mal formuladas, isso tudo levou a divisão do trabalho entre os que pensam e executam, os primeiros fixam os…

Para Fayol os princípios de administração eram mais flexíveis, ele prezava o fator humano, sempre presente nas organizações e, apesar de ter considerado a teoria de Taylor um tanto rígida, concordou que sua obra complementou a teoria de Taylor. Fayol defendia a harmonia entre os empregados, os incentivos materiais e salariais. Para alguns, Fayol é considerado, hoje, o pai da administração moderna. Enquanto Taylor e outros engenheiros americanos desenvolviam a Administração Cientifica…

Teoria clássica de Fayol Em 1916 surgiu pela Europa a Teoria Clássica da Administração (Henry Fayol), essa teoria era o estudo do todo o organizacional, como: os departamentos e as pessoas.A obra de Fayol Fayol nasceu em Constantinopla e aos 19 anos formou-se engenheiro de minas, começou a trabalhar em uma metalúrgica onde aos 25 anos passou a gerente, nos 47 assumia a gerência geral.Ele expôs sua teoria em um livro publicado em Paris em 1916. Seis Funções Básicas da Empresa Divisão deve

Gerenciais PARTE I – Os fundamentos da Administração Capítulo 1 – O que é Administração de Empresas Prof.ª Patrícia Abibe 15 Significado da Administração Origem no latim : Ad; Que significa: direção para... tendência... E origem no latim : minister; Que significa: comparativo de inferioridade Resumindo em sua origem a palavra significa desenvolver uma função sob o comando do outro, prestar um serviço ao outro. 16 Teoria da Administração Administração é uma ciência Tem…

Prof. José Alexandre Rodrigues Administração Científica TAYLOR ÊNFASE nas TAREFAS Teoria Clássica FAYOL ÊNFASE na ESTRUTRA Abordagem Clássica da Administração Prof. José Alexandre Rodrigues 1 Duas teorias Taylor Fayol (e: Gilbreth, Emerson, Ford) (e: Gulick, Urwick, Moonev) Administração Científica Teoria Clássica Ênfase nas tarefas Ênfase na estrutura Aumentar a eficiência da empresa através do aumento de eficiência em nível operacional Aumentar a eficiência através da forma e

ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA Teorias Administrativas 1903 1909 Administração Científica Teoria da Burocracia 1916 Teoria Clássica 1932 Teoria das Relações Humanas Teoria EstruturalIsta 1947 1951 1953 1957 1962 1972 Teoria dos Sistemas Abordagem Sociotécnica Teoria Comportamental Desenvolvimento Organizacional Teoria da Contingência Abordagem Clássica da Administração Administração Científica TAYLOR Ênfase nas Tarefas FAYOL…