Sistemas De Informação Bradesco

1 ALEXANDRE GOMES DE SOUSA A FORÇA DA MARCA BRADESCO ORIENTADORA: JANE FERREIRA PINTO São Paulo Novembro/2011 2 AGRADECIMENTOS Agradeço a minha amada esposa pela força e estímulo, a Deus e aos professores que estimularam e contribuíram no desenvolvimento deste trabalho. 3 ALEXANDRE GOMES DE SOUSA A FORÇA DA MARCA BRADESCO Trabalho apresentado ao curso MBA em Gestão Estratégica e Econômica de Mercado, PósGraduação lato sensu, Nível de Especialização.…

Estudo de caso do Bradesco Questões 1. O principal fator contingencial é o tamanho da organização, visto que se trata de uma empresa com mais de 3000 agências e postos de atendimento espalhados por todo o Brasil, além do fato de apresentar uma estrutura descentralizada com relação aos dados e informações dos insumos utilizados e adquiridos por cada uma dessas unidades. 2. Essa afirmação aponta que, em todas as divisões e agências não haviam pessoas especializadas e aptas para reunir…

UNIVERSITÁRIO ÍTALO BRASILEIRO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE MARKETING ELOISA SANTOS MENDES ELVIS PEREIRA SOUZA WAGNER JOSÉ DE SOUSA PROJETO PROFISSIONAL INTEGRADOR (PPI) BRADESCO SÃO PAULO 2013 ELOISA SANTOS MENDES ELVIS PEREIRA SOUZA WAGNER JOSÉ DE SOUSA PROJETO PROFISSIONAL INTEGRADOR (PPI) BRADESCO Projeto apresentado Brasileiro Profissional ao como Centro parte Integrador (PPI) Universitário Ítalo dos requisitos para obtenção do titulo de Tecnólogo em…

necessário a organização da empresa para que seja mantido sob controle seus fatores técnicos, administrativos e humanos para que esta possa atingir seus objetivos e suas expectativas esses fatores devem ser levados em consideração para que um efetivo sistema de qualidade seja concebido. O conceito de qualidade nos serviços é algo que há muito tempo o ser humano vem desejando na realização das suas atividades. A qualidade nos seus primórdios, estava relacionada e voltada para a inspeção…

Banco Bradesco Brasil IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA: Bradesco é um banco Brasileiro e atualmente é o segundo maior banco privado do Brasil, cresceu principalmente através de fusões e aquisições. Foi fundado em 10 de março de 1943 na cidade de Marília, interior de São Paulo por Amador Aguiar, sucedendo a Casa Bancária Almeida & Cia., fundador Coronel Galdino de Almeida e sócio José da Silva Nogueira, sendo renomeado para Banco Brasileiro de Descontos S.A., cuja sigla era "Bradesco", que passou a ser

ECONOMIA CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS Nomes EMPRESA: BANCO BRADESCO PROJETO: ENTENDIMENTO DO NEGÓCIO SÃO BERNARDO DO CAMPO 2013 PROJETO: ENTENDIMENTO DO NEGÓCIO Pré-Projeto de Pesquisa apresentado no curso de graduação à Universidade Metodista de São Paulo, Faculdade de Administração e Economia, Curso de Ciências Contábeis na Disciplina de Sistemas Gerenciais Integrados. Área de concentração: Contabilidade …

Administração Organizacional A cultura organizacional do Bradesco está moldada nas crenças, nos valores e na ideologia de seu fundador Amador Aguiar. A formação de uma cultura organizacional é um processo relativamente longo de adaptação externa e integração interna da organização e quando se afirma que o fundador "molda" a cultura da organização quer-se dizer que a sua visão do mundo, seus valores, sua visão do negócio etc. são apresentados como desejáveis e, portanto, merecem ser acatados

(1) R.: Pelo fato de dimensão da organização, pois pelo fato do Banco Bradesco ser o maior banco privado brasileiro, prefere-se sistemas de controle formais e impessoais, com regras e regulamentos mais complexos e rígidos e processos automatizados. (2) R.: Essa afirmação aponta que em todas as divisões e agências não possuía ao certo pessoas especializadas e aptas para reunir dados sobre a demanda e após colocarem pessoas realmente especializadas as cosias começaram a mudar, já…

Tutoria PortoGente 49 Aperfeiçoamento/ Comportamentais Comportamento e comunic. em eventos 20 horas Sem Tutoria IPED 50 Aperfeiçoamento/ Comportamentais Currículo sem Segredo 16 horas Sem Tutoria Fundação Bradesco 51 Aperfeiçoamento/ Comportamentais Curso A voz e a fala no telemarketing 20 horas Sem Tutoria IPED 52 Aperfeiçoamento/ Comportamentais Decoração 20 horas Sem Tutoria IPED 53…

RESUMO O trabalho objetiva descrever as principais atividades desenvolvidas no planejamento estratégico do Banco Bradesco S/A, que tem como meta atingir todas as camadas da população, desde as massas, que o colocou na posição atual, até as camadas com maior poder aquisitivo, o que o faz ser o terceiro maior banco da América Latina. O Banco Bradesco S/A, objetivando alcançar as metas de crescimento para produtos e serviços estabelecidos anualmente, assume o compromisso com a…