Resumo Do Nr 23

DA LEI SECA PARA O SETOR COMERCIAL 12 METODOLOGIA 14 ANÁLISE E DISCUSSÃO DOS RESULTADOS 15 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 17 ANEXO A - Lei 11.705/2008 na integra. 18 RESUMO A lei seca nº 11.705/2008 por se tratar de um assunto polêmico, trás grandes mudanças nos hábitos da população brasileira. Em cada parte do mundo a lei seca 11.705/2008 é tratada de uma forma diferente, tendo uma tolerância permitida…

ESCOLA DE ENFERMAGEM SANTA JULIANA ADM. À SEGURANÇA DO TRABALHO PROFESSOR CARLOS GODOI TECNOLOGIA A SERVIÇO SEGURANÇA DO TRABALHO IZABELLE KAROLINNE Nº 23 JACKSON Nº 24 JAÍRES DA SILVA Nº 26 JERONIMO Nº 27 JOÃO PAULO Nº 72 Maceió Maio de 2013 IZABELLE KAROLINNE Nº 23 JACKSON Nº 24 JAÍRES DA SILVA Nº 26 JERONIMO Nº 27 JOÃO PAULO Nº 72 TECNOLOGIA A SERVIÇO SEGURANÇA DO TRABALHO …

.............................................20 2.8 PAPEL.........................................................................................................20 2.9.1 Medidas Gerais de Prevenção na Máquina de Papel...............................23 2.10 EQUIPAMENTOS......................................................................................25 2.10.1 Tanques de Massa.................................................................................25 2.10.1.1 Riscos de…

iluminação (que podo provocar lesões oculares), calor, vibrações, radiações ionizantes (corno os Raios-X) ou não-ionizantes (com a radiação ultravioleta), pressões anormais, etc. De acordo com a definição dada pela Portaria n.º 25, que alterou a redação da NR-09, são as diversas formas de energia a que possam estar expostos os trabalhadores, tais como: • Ruído; • Vibrações; • Pressões anormais; • Temperaturas extremas; • Radiações ionizantes e não ionizantes; • Infra-som; •…

restrições e me fez concluir este trabalho. Ao Eng. Paulo Rossi e ao Técnico de Segurança do Trabalho Diogo Bertolete França, por terem compartilhado suas experiências. À Prof. Olinda Keiko Shoyama Kawanami, que me ajudou na tradução do resumo deste trabalho. RESUMO As condições desfavoráveis de trabalho na construção civil, somadas à velocidade com que uma obra se realiza e o pensamento equivocado do empregador com relação ao custo aplicado em segurança, dificultam a organização…

Dr. (ou MS Esp)__ ____________________________________________ Instituição:_______________________________________________________ Assinatura_______________________________________________________ RESUMO O relatório a seguir fala sobre um Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA (NR 9). A NR 9 estabelece a obrigatoriedade da elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e instituições que admitam trabalhadores como empregados, com a finalidade de preservar a…

adequada para o local de trabalho. De acordo com os riscos ambientais (físico, químico, biológico, ergonômico e de acidentes) a iluminação é considerada um risco físico. A Norma Regulamentadora que descreve a respeito das condições ambientais de trabalho (NR-17) diz que deve haver uniformidade, ausência de efeitos indesejáveis de ofuscamento ou contraste e a conformidade com os níveis mínimos de iluminação nos planos de trabalho estipulados pela NBR 5413. O ambiente tem cores claras,…

Leite Ribeiro Okimoto pesquisa sobre postura em escritorio • Diferentes posições no assento observadas entre 378 empregados de um escritório. (A soma ultrapassa 100%, porque há posturas coincidentes com outras. Grandjean e Hutinger , 1977) 25/03/2015 23 133 Possibilidade de levantar‐se: Quando uma pessoa vai levantar‐se da cadeira, uma das etapas é a propulsão do corpo a partir de um apoio feito debaixo da cadeira. esta manobra é especialmente importante para pessoas idosas. A cadeira…

Espaço para frase a gosto dos autores do TCC. (também fica na parte inferior da página) AGRADECIMENTOS Espaço para agradecimentos. RESUMO Resumo. Palavras-chave: ABSTRACT Resumo em língua estrangeira. (inglês) Key words: LISTA DE FIGURAS SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO Na indústria da construção civil pode ser constatado

várias ações, em conjunto com os outros integrantes de uma empresa, com objetivo de promoção e preservação da integridade física, mental e social do conjunto de trabalhadores visando paralelamente à continuidade e o aumento da produtividade. As NR(s). Estabelecem parâmetros mínimos, diretrizes a serem observadas, caberá ao empregador a responsabilidade da implantação. As novas leis previdenciárias e prevencionistas sofrem radicais alterações nos últimos anos e o Máximo…