Desempenho organizacional: uma análise na empresa assessoria agropecuária marcon de dom pedrito

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA CAMPUS DOM PEDRITO CURSO SUPERIOR EM TECNOLOGIA DO AGRONEGÓCIO DESEMPENHO ORGANIZACIONAL: UMA ANÁLISE NA EMPRESA ASSESSORIA AGROPECUÁRIA MARCON DE DOM PEDRITO Dom Pedrito, 2012. UNIVERSIDADE FEDERAL DO PAMPA CAMPUS DOM PEDRITO CURSO SUPERIOR EM TECNOLOGIA DO AGRONEGÓCIO DESEMPENHO ORGANIZACIONAL: UMA ANÁLISE NA EMPRESA ASSESSORIA AGROPECUÁRIA MARCON DE DOM PEDRITO Este trabalho serve de parâmetro para a avaliação parcial da disciplina Administração do Agronegócio, ministrada pelo Prof. Sebastião Ailton da Rosa Cerqueira Adão e Prof. Jaqueline Haas. Dom Pedrito, 2012. SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 1.1 Justificativa 5 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 6 2.1 Desempenho Organizacional 6 3 METODOLOGIA 9 4 APRESENTAÇÃO DA EMPRESA 10 6 CONSIDERAÇÕES FINAIS 12 BIBLIOGRAFIA 13 1 INTRODUÇÃO Voltado para o reconhecimento e análise das forças em mudança, surge, a partir da década de 60, o Desenvolvimento Organizacional, articulado como um conjunto de ideias e teorias a respeito do homem, das organizações e do ambiente, propiciando o crescimento e o desenvolvimento de suas potencialidades (FERREIRA et al., 2000). O movimento do Desenvolvimento Organizacional possui algumas razões distintas. Uma delas refere-se aos problemas burocráticos nas organizações, com o objetivo de superar as dificuldades administrativas, eficiência e lucratividade. Outra razão, de grande importância, traz o conhecimento sistêmico que tinha uma…

diante do potencial da região (CONAB, 2011). Neste contexto, julga-se importante aprofundar o conhecimento sobre a canola, principalmente pesquisar sobre os fatores que impedem o aumento das áreas de plantação nas regiões Noroeste e Missões do estado do Rio Grande do Sul. Observa-se que há necessidade urgente de suprir a demanda de grãos, para a produção de óleos nobres ao consumo humano. Diante disto, este trabalho tem como objetivo principal investigar os principais motivos que limitam…

assunto será melhor evidenciado no decorrer do trabalho sobretudo no tópico caracterização da empresa. Sendo assim, visando alcançar os objetivos, será apresentado um estudo de caso com servidores da Câmara Municipal de Sorriso - MT para analisar a eficiência do processo avaliativo, pelo qual os mesmos são sujeitados. Dessa forma pretende-se buscar resposta a seguinte questão problema: O questionário de avaliação de desempenho aplicado pela Câmara Municipal de Sorriso – MT é coerente…

nos últimos dois anos e me ajudaram a tabular as respostas do questionário durante as madrugadas, únicos momentos em que temos ficado juntos. “A história humana embora velha de milênios, quando comparadas às enormes tarefas que estão diante de nós, talvez esteja apenas começando”. Norberto Bobbio RESUMO Os sistemas de avaliação de desempenho, ao par da evolução de toda a teoria sobre Gestão de Pessoas, vem sofrendo marcantes mudanças nas últimas décadas, partindo da…

científico: subtítUlo] [digite o local] [DIGITE O ano]  [DIGITE O nome do autor] [DIGITE O TÍTULO Do Trabalho científico] Projeto de pesquisa apresentado na disciplina de Metodologia Científica ao Programa de Administração e Agronegócio da Faculdade de Ampére - FAMPER, como requisito parcial para a obtenção da nota parcial do 2º bimestre de 2014 II Prof. [Digite o grau e nome do orientador] – Orientador …

superior constitui grande desafio para os Coordenadores de Cursos, em face das dificuldades de conciliação das atividades técnico administrativas com as de dimensão pedagógica - análise criteriosa dos resultados do ENADE e do SINAES, revisões sobre as matrizes curriculares, apresentação de projetos inovadores que possibilitem a longevidade do curso, revisão do projeto pedagógico do curso. É necessário que o Coordenador amplie em muito suas competências, sendo profundo conhecedor do PDI –…

IFRS – INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIAS DO RS Curso: SPG – Superior em Processos Gerenciais Disciplina: MICROECONOMIA – 2015/1 Profº.: Cláudio Farias Trabalho: Questionário Avaliativo Alunos: Ederson Brilhante, José Amilton Lopes e Maurício Moreira 1)Fale tudo o que entende por oferta e demanda: Oferta é a quantidade de um produto ou serviço disponível para compra. Demanda é a quantidade de um bem que os consumidores desejam e podem comprar a cada…

Fonseca da Silva RA 1112676 Elaine C. M. do Nascimento RA 1113833 Simone J. A. dos Santos RA 1112411 Simone G. P. Novelli RA 1112888 OPERAÇÕES DE CAMBIO E OPERAÇÕES INTERNACIONAIS Trabalho de Operaçõe de Cambio e Operações Internacionais ao Curso de Gestão Financeira da Faculdade Sumaré, disciplina Metodologia do Trabalho Científico, para obtenção parcial de conceito avaliativo. Orientador: Prof Almir São Paulo 2011 INTRODUÇÃO Como é considerado o mercado…

APÊNDICE I € LINHAS DE PESQUISA DOS CURSOS DE GESTÃO AGRONEGÓCIOS A disciplina Produção de Trabalho Cientí‚co tem o objetivo de contribuir para o desenvolvimento cientí‚co e instigar as aptidões intelectuais do aluno de Pós- Graduação – Lato sensu por meio da elaboração de um artigo. Portanto, aproveite essa disciplina para vivenciar um pouco da prática a qual aprendeu no decor- rer da pós-graduação. Para que tenha êxito, elabore um artigo coerente com seu curso, que…

FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS Pós-Graduação Lato sensu em Engenharia de Segurança do Trabalho MARISA RODRIGUES COSTA ANÁLISE DOS RISCOS DE ARMAZENAMENTO DE AGROTÓXICOS EM MEIO URBANO VITÓRIA DA CONQUISTA 2012 MARISA RODRIGUES COSTA ANÁLISE DOS RISCOS DE ARMAZENAMENTO DE AGROTÓXICOS EM MEIO URBANO Projeto apresentado como um dos requisitos avaliativos da disciplina Metodologia da Pesquisa Científica…