Prova Gestão Em Saúde

GRANDE DO SUL - IPERGS EDITAL DE ABERTURA N.º 11/2013 O Diretor Presidente do Instituto de Previdência do Estado do Rio Grande do Sul - IPERGS, no uso de suas atribuições, torna público, por este Edital, que realizará concurso público, através de provas seletivas de caráter competitivo, sob a coordenação técnicoadministrativa da Fundação La Salle, para o provimento de cargos de seu quadro de pessoal, de acordo com a Lei Estadual nº 13.415/10 e alterações, sob o regime estatutário. O…

de OPERADOR DE MÁQUINAS, é obrigatória a apresentação da Carteira Nacional de Habilitação tipo C Página 3 de 75 ESTADO DE SANTA CATARINA MUNICÍPIO DE CHAPECÓ respectivamente, conforme exigência do cargo, por ocasião da posse. Na realização da Prova Prática, o candidato deverá apresentar habilitação - CNH válida e compatível com o veículo ou equipamento a ser utilizado na realização dos testes. (Não serão aceitos protocolos ou encaminhamentos da CNH). 1.1.3. A habilitação no Concurso Público

3 - O local de trabalho será qualquer uma das unidades organizacionais da Secretaria do Tribunal de Justiça do Estado de Minas Gerais, observando-se para o cargo de Técnico Judiciário, especialidade Médico, as Comarcas-Sede dos Pólos Regionais de Saúde especificadas na tabela II do Capítulo II deste Edital. 4 - Os candidatos que entrarem em exercício estarão sujeitos ao regime jurídico estatutário. 5 - A jornada de trabalho é de 30 (trinta) horas semanais, à exceção dos cargos que têm…

A GESTÃO PÚBLICA SUSTENTÁVEL DO AMBIENTE E A PERÍCIA AMBIENTAL Daniel Quintaneiro Abreu ¹; Janaína Juliana Maria Carneiro Silva² (1) Autor: Biólogo Graduado em Ciências Biológicas pela Universidade de Brasília, UnB, danielquintabreu@gmail.com (2) Orientadora: Engenheira Florestal. Universidade de Brasília, UnB, Brasil; Mestre em Ciências Florestais / Universidade de Brasília, UnB, Brasil; Técnica Especializada do Ministério da Saúde atuando na Coordenação Geral de Vigilância em Saúde Ambiental;

Provimento de Vagas e Formação de Cadastro de Reserva em Empregos Públicos Efetivos de Nível Superior e Médio Data e horário da prova: Domingo A 16/02/2014 14 horas D (Horário de Brasília) IC A Realização PL Cargo 203 – Técnico em Enfermagem INSTRUÇÕES  A  Você receberá do fiscal: o um caderno de questões da prova objetiva contendo 50 (cinquenta) questões de múltipla escolha, com 5 (cinco) alternativas de resposta cada uma, e apenas…

composição: a) Para os cargos de Professor I e Professor II, duas etapas, sendo a primeira de Prova Objetiva de Conhecimentos e a segunda de Prova de Títulos; b) Para os cargos de Motorista e cozinheiro, duas etapas, sendo a primeira de Prova Objetiva de Conhecimentos e a segunda de prova prática; c) Para os demais cargos, uma única etapa, de Prova Objetiva de Conhecimentos. 1.2.1. Para todos os cargos, a prova objetiva de conhecimentos, eliminatória e classificatória, visará a avaliação…

faz sentido A saúde e segurança no trabalho afetam todas as organizações e empresas – até mesmo economicamente. Em uma economia cada vez mais globalizada e competitiva, uma empresa não pode se dar ao luxo de perder tempo com acidentes de trabalho, ou ter seus processos de produção interrompidos. Acidentes de trabalho não custam apenas dinheiro, mas também são péssimos para a imagem da empresa. Por último, mas igualmente importante, as leis nacionais e internacionais exigem provas de cumprimento

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 3 DESENVOLVIMENTO 8 2 CONCLUSÃO 40 REFERÊNCIAS 41 1 INTRODUÇÃO A atual Gestão de Pessoas teve seu início no final do século XIX com o movimento da administração científica, que foi marcada por Frederick W. Taylor (1856-1915) e Henri Fayol (1841-1925). Esse movimento tinha como objetivo proporcionar fundamentação científica

90,00 40h R$ 70,00 1.1- As vagas reservadas a pessoa com deficiência e a negros e índios, caso não preenchidas, serão revertidas para o quadro de vagas regulares. 2. Da Remuneração Remuneração Cargo GDL* Aux Alimentação Aux Transporte Aux Saúde Total Vencimento Direito Pessoal Nível Superior 1.946,90 13,73 2.920,35 1.010,23 744,38 1.010,23 7.645,82 Nível Médio 1.390,60 13,73 2.085,91 1.010,23 744,38 1.010,23 6.255,08 *Gratificação de Dedicação Legislativa 3…

requisitos: 1. Trabalho infantil: proibição do trabalho infantil; 2. Trabalho forçado: proibição de meios que induzam o trabalho forçado, retenção de documentos e retenção de ordenados; 3. Segurança e Saúde no trabalho: Devem ser garantidas as condições de segurança e saúde no trabalho; 4. Liberdade de associação e Direito á negociação colectiva: direito a associação em sindicatos e proibição da discriminação dos funcionários sindicalizados; 5. Discriminação: não é…