Produção Individual Unopar Recursos Humanos

TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS FACULDADE UNOPAR – VIRTUAL. CLARA LUCIA BARBOSA ROCHA LOGIN: EAD00824374 PRIMAVERA DO LESTE – MT. 2012 TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS FACULDADE UNOPAR – VIRTUAL. Relatório apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Unopar. Teoria da Administração – Profº Ulysses Januzzi…

Bacharelado em Administração Disciplinas: Responsabilidade Social e Ambiental; Gestão de Pessoas I; Gestão de Pessoas II Professores: Sérgio de Goes Barboza; Ana Celi Pavão; Elisete Alice Zanpronio de Oliveira Semestre: 6º PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL 1. OBJETIVOS 1.1 Objetivo geral Analisar a situação descrita no caso Quintessência, tomando como base os aspectos e conteúdos trabalhados nas disciplinas do semestre. 1.2 Objetivo específico Utilizar os conceitos…

Universidade Norte do Paraná UNOPAR VIRTUAL ANDREA MORAIS XAVIER Produção textual interdisciplinar e individual: “A angústia da vida executiva” BELO HORIZONTE 2014 Universidade Norte do Paraná UNOPAR VIRTUAL ANDRÉA MORAIS XAVIER Produção textual interdisciplinar e individual: “A angústia da vida executiva” Curso Superior de tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplinas: *Psicologia organizacional e do trabalho e gestão de pessoas. *Comportamento, clima e cultura.…

Curso Superior de Tecnologia em Gestão Ambiental Disciplinas Professores Módulo: Recursos Hídricos, Química Ambiental, Poluição e Resíduos Sólidos, Ética, Política e Sociedade. Cristina Célia Krawulski, Kenia Zanetti Molinari, Rosimeire Lima, Sérgio Goes Barboza, Thiago Augusto Domingos. 1º e 2º Semestres Produção Textual Individual Objetivo Geral: • Realizar uma produção textual sobre os assuntos trabalhados no semestre. Objetivos Específicos: • Avaliar a capacidade…

PORTIFOLIO 5 SEMESTRE INDIVIDUAL Unopar EDUARDO FREIRE E SILVA atividade de portfólio ATIVIDADE DE PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL Juazeiro-Bahia. 2012. EDUARDO FREIRE E SILVA atividade de portfólio ATIVIDADE DE PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL Juazeiro-Bahia. 2012. SUMARIO 1 – INTRODUÇÃO-----------------------------------------------------pag. 4 2 –…

Latina, México, n. 9, abr. 2007. Disponível em: <http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?pid=S1870350X2007000100007&script=sci_arttext>. Acesso em: jan. 2015. CANDEIAS, Nelly Martins Ferreira. Conceitos de educação e de promoção em saúde: mudanças individuais e mudanças organizacionais. Revista de Saúde Pública, v. 31, n. 2, p. 209-2013, abr. 1997. Disponível em: <http://www.scielosp.org/pdf/rsp/v31n2/2249.pdf>. Acesso em: jan. 2015. CARBONE, Pedro Paulo. Cultura organizacional…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS DISCIPLINA: GESTÃO DE PESSOAS ALBUQUERQUE, Lindolfo Galvão de; OLIVEIRA, Patricia Morilha de. Competências ou cargos: uma análise das tendências das bases para o instrumental de recursos humanos. Caderno de Pesquisas em Administração, São Paulo, v. 8, n. 4, out./dez. 2001. Disponível em: <http://www.ead.fea.usp.br/Cad-pesq/arquivos/v08n4art2.pdf>. Acesso em: jan. 2015. ALMEIDA, Katia de et al. A remuneração baseada no…

Bueno de Almeida Comunicação e Linguagem Antonio Lemes Guerra Junior Homem, Cultura e Sociedade Wilson Sanches/Maria Eliza Pacheco/Edson Elias de Morais Comportamento Organizacional Ana Céli Pavão Semestre: 1º PRODUÇÃO TEXTUAL INDIVIDUAL II Objetivo: O objetivo da produção textual interdisciplinar é possibilitar ao aluno visualizar na prática os conteúdos estudados nas disciplinas do semestre a partir de uma entrevista em uma empresa. Orientações:  A atividade deverá ser…

Administração A administração, também chamada gerenciamento ou gestão de empresas, é uma ciência humana fundamentada em um conjunto de normas e funções elaboradas para disciplinar elementos de produção. A administração estuda os empreendimentos humanos com o objetivo de alcançar um resultado eficaz e retorno (com ou sem fins lucrativos) de forma sustentável e com responsabilidade social. 1 DADOS são números, medidas e…

BRAGA, Paulo de Oliveira Júnior. . 2010. Análise de Terceirização da Dgs serviços Ltda – Diagnóstico de Recursos Humanos 40 páginas. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) Centro de Ciências Empresariais e Sociais Aplicadas, Universidade Norte do Paraná, Paracatu, 2010. RESUMO O presente trabalho sobre a Terceirização apresenta-se uma ferramenta estratégica para agregação de valores que serão realizados habitualmente e convenientemente pelas próprias…