Gestão do Conhecimento - O blog como ferramenta de aprimoramento e valorização profissional

Este trabalho busca analisar as ferramenta de mídia social - o blog – como um método de conteúdo inovador na construção de conhecimento e aprendizagem profissional diante do novo cenário organizacional. Daremos enfoque na profissão de secretariado executivo, cujo a profissão evoluiu muito nos últimos tempos, tornando a sua participação importantíssima na geração, mensuração e atuação qualitativa para os resultados corporativos. Deste modo, iremos discorrer a relevância do blog como uma ferramenta chave na contribuição das reais necessidades da gestão secretarial, da gestão do conhecimento e da busca pela excelência no contexto de negócio no qual atua a profissão de secretariado executivo. 1.1 Tema do Projeto A gestão do conhecimento – O blog como ferramenta de aprendizado e valorização profissional. 1.2 Problema Os blogs são vistos como uma referência inovadora de conhecimento e gerador de conteúdo que agrega valor profissional na área de secretariado executivo? 1.3 Hipóteses - Os blogs não agregam valor profissional - Os blogs colaboram na gestão do conhecimento - Os blogs são utilizados como ferramentas de promoção profissional - Os profissionais de secretariado executivo não valorizam as ferramentas onlines 1.4 Objetivos 1.4.1 Objetivo Geral Analisar ferramentas de mídia social como agente de gestão do conhecimento e valorização profissional. …

conquistas. Os anos se passaram e nós conseguimos transporte, água, luz e que a prefeitura de município começasse a recolher o lixo e algumas vezes passar a máquina tampando assim os buracos. Em 2003 meu pai vendo que eu não era feliz longe da sala de aula, voltou novamente a me oferecer ajuda para que eu pudesse fazer uma faculdade de Normal Superior, eu não aceitei com medo dos que os meus irmãos iriam falar. Em 2004 meu pai veio a falecer e eu…

análise dos resultados obtidos, confrontando com informações coletadas através de revisão bibliográfica prévia, pode-se constatar que os profissionais que atualmente exercem funções de secretariado a nível médio não possuem formação que os habilite a atuar na área, nem acesso a bibliografia específica que oriente esta atuação. Apesar da pesquisa ter revelado a satisfação dos assessorados em relação à assessoria a eles prestada, foi possível a averiguação de que o trabalho…

compreende um conjunto integrado de ações de iniciativa dos poderes públicos e da sociedade, destinadas assegurar os direitos relativos à saúde, à previdência social ( artigo 194,” caput”, Constituição Federal). Direito Constitucional, é o ramo do Direito Público fundamental à estrutura do Estado que tem por objeto a constituição política dele. Infere-se, então, que disciplina a estrutura e os limites do poder, aparelhamento de órgãos e instituições e a previsão dos…

Área: Administração Rural, Agricultura, Agroindústria, Análises Clínicas, Arte, Automotiva, Biblioteca (somente Curitiba), Comércio Exterior, Comportamento, Construção Civil/Arquitetura, Eletricidade, Eletromecânica, Eletrônica, Eletrotécnica, Enfermagem, Enologia, Estética, Farmácia, Física, Formação de Docentes, Fruticultura, Gastronomia, Geoprocessamento, Gestão, Gestão de Números, Gestão de Turismo, Informática, Lazer e Recreação, Legislação, Logística,…

Mecatrônica LONDRINA IBIPORA Odontologia MARINGÁ MANDAGUAÇU Administração Rural, Agricultura, Agroindústria, Análises Clínicas, Arte, Automotiva, Comércio Exterior, Comportamento, Construção Civil/Arquitetura, Eletricidade, Eletromecânica, Eletrônica, Eletrotécnica, Enfermagem, Enologia, Estética, Farmácia, Física, Formação de Docentes, Fruticultura, Gastronomia, Geoprocessamento, Gestão, Gestão de Números, Gestão de Turismo, Informática, Lazer e Recreação,…

Nome da escola Nomes: EFICIÊNCIA – EFICÁCIA - EFETIVIDADE São Paulo 2012 Nomes: EFICIÊNCIA – EFICÁCIA - EFETIVIDADE Trabalho apresentado a Etec Professor Camargo Aranha como um pré-requisito para avaliação na matéria de Grenciamento de Rotinas e Serviços do curso técnico de Secretariado. Orientadora: Profª Marinez Lucio Ros Soto São Paulo …

definir critérios e estruturar o sistema salarial;  Promove a motivação de Mao de obra nos planos psicológicos e produtivo. 31 18. DRESCRIÇÃO DE CARGOS DA GROW UP As descrições dos cargos abaixo são dos colaboradores da empresa Grow Up. 18.1. CARGO: INSTRUTOR  Conhecimento: inglês fluente; graduado em administração (pós-graduação em RH); seleção e recrutamento.  Habilidades e competências: pró-atividade; boa interação com diversos grupos; boa…

AUXILIAR DE MOVIMENTAÇÃO Ensino Médio completo. Curso de Ponte Rolante / Operador de Empilhadeira. Não é necessário experiência na função. E-­‐mail: viviane.mendonca@desafiorh.com.br AUXILIAR DE RECEBIMENTO Experiência na área como carga e descarga, conferencia de produtos e NF. Cursos: Operador de Empilhadeira,…

segmento de funcionários da educação básica pública. Em 2005, o MEC propôs ao Conselho Nacional de Educação (CNE) a inclusão, nas atuais Diretrizes Curriculares Nacionais para a Educação Profissional Técnica de Nível Médio de uma área específica de educação, não só para a aquisição das competências necessárias para o bom desenvolvimento das atividades educacionais, mas também como instrumento importante para a construção da identidade dos funcionários da educação e sua valorização. Em…