Inflexibilidade Da Produção No Curto Prazo

relação entre as moedas pode causar muita volatilidade na taxa de câmbio, como a desvalorização do real ocorrida na segunda metade de 2002 frente à perspectiva de eleição de Lula. A desvalorização da taxa de câmbio tem conseqüência direta no curto prazo no aumento da inflação, devido ao aumento dos preços dos produtos importados, e sobre a lucratividade de investimentos (Cardim, 2000). Por fim, resta diferenciar o regime de flutuação suja do regime de flutuação livre. Neste, a taxa…

devemos levar em consideração os seguintes pontos : 1. Escalabilidade : Quanto esta rede poderá crescer e qual o tamanho deste crescimento. 2. Densidade populacional da empresa : Quantos funcionários deveriam ter microcomputadores a curto, médio e longo prazo. 3. Serviços de rede : Que serviços serão necessários dentro da rede. 4. Desenvolvimento da tecnologia : Por quanto tempo os elementos da rede suportarão as evoluções tecnológicas. 5. O ambiente físico da empresa : Que…

adotado pela grande maioria das instituições procura atenuar esse problema. Porém, alguns fatores indicam que sua utilização isolada de outras metodologias de classificação pode torná-lo obsoleto, como por exemplo: (ALBURQUERQUE e OLIVEIRA, 2001). Inflexibilidade: A partir de um momento em que se estabelece um cargo, o colaborador fica concentrado apenas em um tipo de tarefa. Com o surgimento de novas formas de organização do trabalho, onde se exigem profissionais polivalentes, o sistema…

R$ 25,00 http://interessenacional.com Energia Elétrica Um Novo Modelo para as Concessões José Luiz Alquéres Contexto Atual e Perspectivas Altino Ventura Filho Lições Não Aprendidas Roberto Pereira D´Araujo Planejamento de Longo Prazo versus Pressões de Curto Prazo Claudio J. D. Sales Os 10 anos do PT no poder Custo Lula ISSN 1982-8497 Carlos Alberto Sardenberg A Retomada do Desenvolvimentismo Marcio Pochmann Dilma: do Desafio Histórico à Tecnocracia Carlos Melo INTERESSE…

geral e a micro uma perspectiva individual. A primeira delas, estuda atores econômicos globais, como um país, e a segunda específicos, como um consumidor. As variáveis utilizadas são muito diferentes, por exemplo em macroeconomia o PIB observa a produção total de um país e em microeconomia a quantidade produzida por uma só empresa. Há situações que afetam a macroeconomia e não a microeconomia, e vice-versa. Por exemplo, um novo modelo de carro muito barato afetará as variáveis…

pelo excesso de sobriedade do que pela falta dela. Comportamentos Atraso crônico no término de trabalhos, reuniões, cumprimento de compromissos pode ter uma boa justificativa, mas, transmite forte ideia de descaso ou incapacidade de cumprir prazos. Resista à tentação de expor seus problemas pessoais no trabalho, além de dar margem a fofocas, você tira o foco das pessoas dos resultados que obteve. Comunicações Confusão em comunicar transmite idéia de amadorismo ou…

fator pró-ativo, ao contrário, a política no setor tem sido mera caudatária da economia mundial, quando não apenas ferramenta para ajustes internos e/ou externo. Jamais se definiu, para o setor, programa integrado e coeso de aplicação em curto, médio e longo prazo. O resultado dessa marginalização está expresso em 43 anos de rígidos controles administrativos e cambiais, e 14 anos de abertura, com liberdade não demarcada. Ao todo, 57 anos de crises, dificuldades, ações cambiais…

18 Figura 2- Incorporação dos volumes do Pré-Sal as reservas provadas .................................... 35 Figura 3 - Curva de Oferta de Natural por projetos. ................................................................. 37 Figura 4 - Produção Total da Petrobras (mil boe/dia). ............................................................ 38 Figura 5 – Participação por Setor no consumo final de Gás Natural (dados até agosto de 2009). ...................................................

todas as pessoas na organização e define quem se reporta a quem, ou seja, a autoridade e a responsabilidade dentro da organização. Organograma funcional é a relação entre as funções organizacionais, como Administração, Marketing, Financeiro, RH, Produção etc.A linha de autoridade caracteriza hierarquia (quem se reporta a quem - cfme citação dos colegas, organograma vertical), e não função. 1. - Organograma vertical (também chamado de clássico), é mais usado para representar claramente a…

Estratégicos é compreendido como a definição de uma nova era gerencial, em que o RH não é mais considerado um departamento apenas burocrático, dedicado à admissão, normatização e remuneração, porém passa a ser visto como um parceiro na produção de resultados palpáveis desde a produção até a sala da diretoria. Assim sendo, a disciplina tem como foco a construção da visão estratégica de Recursos Humanos como função que diferencia a organização através das pessoas. 1. A rápida mudança na…