Gestão Industrial 5 Semestre Texto Individual

PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado em requisito a Produção Textual Grupo relativa às disciplinas do 5º semestre de Administração da Universidade Norte do Paraná – UNOPAR. Emília Okayama , Henry Nonaka Marcos Marques, Elizete Zampronio. Tutor Eletrônico: Dom Carlos Tutor de Sala: Dom Carlos Itabira/MG 2014 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 5 2.1 ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA E ORÇAMENTÁRIA 5 2.2 MERCADO DE CAPITAIS 8 2.2.1 Valores

Gitman. Principios da Administracao Financeira Editora Harbra Fred J. Weston. Fundamentos da Administraçao Financeira Editora Makron ================================================================= ECONOMIA DO SETOR PÚBLICO I Pesquisa individual Tema: TEORIA ECONÔMICA DO SETOR PÚBLICO NO BRASIL Não existe consenso quanto ao que seja avaliação de políticas públicas, pois o conceito admite múltiplas definições, algumas delas contraditórias. Esse fato se explica justamente…

INSTITUTO FEDERAL PARANÁ Campus Curitiba MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO PLANO DE CURSO 1. IDENTIFICAÇÃO DO PROJETO PROCESSO NÚMERO: NOME DO CURSO: CURSO TÉCNICO EM ELETROTÉCNICA EIXO TECNOLÓGICO: Controle e Processos Industriais COORDENAÇÃO Coordenador de Curso: Wilerson Sturm E-mail: wilerson.sturm@ifpr.edu.br LOCAL DE REALIZAÇÃO/CAMPUS: CURITIBA TEL: 3535 1700 HOME-PAGE: www.curitiba.ifpr.edu.br E-MAIL: direcao.ensinocuritiba@ifpr.edu.br RESOLUÇÃO DE CRIAÇÃO:…

A Gestão do Conhecimento como prática corporativa geradora de vantagem competitiva sustentada Introdução O atual nível de competitividade e exigência do mercado, orienta as empresas na busca por elementos capazes de gerar vantagem competitiva que além do caráter sustentado, proporcionem condições ao sucesso da organização dentro da chamada Nova Economia, já que nesta, fatores tradicionais até então sinônimos de riqueza, são sobrepujados pela produção distinta de valor, cuja…

ATIVIDADE AVALIATIVA – QUESTÕES AVALIATIVAS Curso: Administração | Disciplina: Teorias da Administração | Semestre: 2º | Ano: 2011/2 | ORIENTAÇÕES:Leia o texto a seguir e responda as questões individualmente. Preencha:Seu nome e seu RA : -2Nome do tutor presencial : DEMÉTRIUS ALEXANDRENome da disciplina/módulo : TEORIA DA ADMINISTRAÇÃONome do professor EAD : MÔNICA F. SATOLANI 1) Atividades concluidas, postar arquivo no MoodleA atividade postada no prazo regular valerá de 0,0…

INTEGRADOR CENTRO UNIVERSITÁRIO CLARETIANO GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS POLO ARAÇATUBA - SP 2015 Objetivo geral: Efetuar o levantamento da evolução histórica do perfil do profissional em Gestão de Recursos Humanos, destacando as alterações na sociedade que afetaram este campo de estudo. Objetivos específicos: Os objetivos específicos do presente trabalho são: • caracterizar as mudanças econômicas e sociais que tiveram impacto na gestão de Recursos Humanos nas…

departamento que vai trabalhar. O exemplo dado nesta apostila é aplicável para aluno que esteja estagiando no Departamento Industrial, quarto semestre de Administração, cursando as disciplinas dos primeiros semestres, tais como Espanhol, Adm. De Materiais, Sociologia, Finanças e Gestão Ambiental, teoria Geral da Administração, Sociologia, etc. Qualquer que seja o semestre cursado, deve-se levar em conta as disciplinas e o local em que vai implementar o trabalho de estágio.…

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSOS DE GESTÃO TECNOLÓGICA PIM - IV Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores Tecnológicos Agosto de 2013 PIM PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Na elaboração deste projeto, deverão estar envolvidas as técnicas do planejamento estratégico com objetivo de elucidar o futuro organizacional, garantindo sua sobrevivência e posicionamento mercadológico, assim como, a…

disciplinas do módulo 3 1.3.5 Assessoria pedagógica 3 2. Código de ética do Projeto Aplicado 9 3. Estrutura da Proposta de Trabalho 10 3.1. Descrição do problema 10 3.2. Objetivos 11 3.3. Referências 11 4. Estrutura do Trabalho Interdisciplinar 11 5 . Detalhamento dos Trabalhos por Módulo e Curso 14 6. Procedimentos para Apresentação Escrita do Projeto Aplicado 34 6.1 Orientação para elaboração do projeto Aplicado 34 6.2 Orientações para elaboração do resumo do trabalho 35…

para realizá-lo. O conhecimento dos fatores que motivam o homem no trabalho torna-se essencial já que o desempenho dos trabalhadores depende da motivação. UNIP – Universidade Paulista Profº. Salvador Giglio Neto 000-Apostila DRI - 2009-02 2º Semestre de 2009 Página 1 de 90 Dinâmica das Relações Interpessoais Índice:…