Gestao De Negocios Internacionais Aula Tema 06

sucessivas pesquisas sobre demanda e oferta, custo de produção, indicadores regionais, políticas monetárias e fiscais do Governo Federal e influência de economias internacionais. Objetivo do desafio Apresentação de relatórios econômicos contendo informações sobre os indicadores da região, industriais, fiscais e de influência internacional. Livro Texto da disciplina A produção desta ATPS é fundamentada no livro-texto da disciplina, que deverá ser utilizado para solução do desafio:…

de Pós-Graduação Lato Sensu MBA ministrado pela Fundação Getúlio Vargas – FGV/EPGE-RJ, e ministrado na cidade de Mogi das Cruzes através de convênio com a Conexão Desenvolvimento Empresarial Ltda. MBA EM GESTÃO FINANCEIRA, CONTROLADORIA E AUDITORIA DURAÇÃO: 432 h/a –24 meses aproximadamente AULAS: Segundas e Terças Feiras, quinzenalmente HORÁRIO: das 19h00 às 23h20 PREVISÃO DE INÍCIO: 2º Semestre de 2011 DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA MATRÍCULA: Cópia do Diploma de Graduação (autenticada);…

Tecnológica Gestão de Pessoas I Cálculos Financeiros Gestão Empresarial Ética e Comportamento Organizacional Aplicativos Informatizados Processos de Operações Contábeis Linguagem, Trabalho e Tecnologia. Técnicas Organizacionais Sigla Pagina GP I CF GE ECO AI POC LTT TE 03 12 19 28 33 40 46 51 GP II AD.MKT LE COC CE GEI PTCC 57 67 76 84 90 98 105 2º MÓDULO Gestão de Pessoas II Administração de Marketing Logística Empresarial Custo e Operações Contábeis Cálculos Estátisticos Gestão…

AP1 2009/1º Questão 01: Quais são os fatores causadores da onda verde? (Aula 04 – Onda Verde – Pág. .66) Existem duas pressões que forçam o surgimento da onda verde: o posicionamento dos stakeholders das empresas preocupados com as questões ambientais e o esgotamento progressivo dos recursos naturais que restringem as operações da empresa. Quanto aos stakeholders, as pressões pelo verde são cada vez maiores: a legislação ambiental rigorosa, os clientes que exigem produtos verdes, o governo

empresa de Sociedade Anônima. Visa ainda, desenvolver o conhecimento teórico, técnico e metodológico de instrumentos Contábeis e gerenciais com o propósito de auxiliar na gestão de uma organização.. Para tanto, propõe-se desenvolver as habilidades abaixo: Técnica: Aplicar conceitos e praticas das disciplinas do Curso, na gestão contábil e organizacional de uma empresa; Científico Profissional: Elaborar, registrar e analisar relatórios Contábeis e Gerenciais; Ético, Político e…

............................................................................... 06 Frequência Mínima .................................................................................................................................................. 06 Abono de Faltas ...................................................................................................................................................... 06 Regime Disciplinar do Corpo Discente ..........................................

Responsabilidade Social e Gestão de Empresas Empreendendo atitudes, extinguindo preconceitos Projeto interdisciplinar sobre Responsabilidade Social Empresarial elaborado para as disciplinas de Comportamento Organizacional, Gestão Ambiental, Sociologia das Organizações, Economia, Inglês II, Estatística Aplicada e Metodologia da Produção do Conhecimento, apresentado à Faculdade Tecnológica de Catanduva – FATEC, Curso de Gestão Empresarial. Orientadora: Profª. Anna Isabel

Universidade do Sul de Santa Catarina Curso de Graduação em Ciências Econômicas Modalidade a distância Manual do Curso UnisulVirtual Palhoça, 2013 m_ciencias_economicas.indd 1 04/06/13 09:41 Créditos Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Reitor Ailton Nazareno Soares Vice-Reitor Sebastião Salésio Herdt Chefe de Gabinete da Reitoria Willian Máximo Pró-Reitor de Ensino e Pró-Reitor de Pesquisa, PósGraduação e Inovação Mauri Luiz Heerdt…

UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Heloisa Carolina Silva de Melo Caruaru – Novembro 2012 Página 1 UNIP – UNIVERSIDADE PAULISTA Curso de Gestão de Recursos Humanos DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL EM UMA EMPRESA Heloisa Carolina Silva de Melo Trabalho apresentado como requisito parcial de avaliação do PIM (Projeto Integrado Multidisciplinar)

PROGRAMA DE DISCIPLINA I – IDENTIFICAÇÃO: Unidade: Norte da Ilha Curso: Relações Internacionais Disciplina: Estágio Supervisionado em Relações Internacionais I Professor: Álvaro José de Souto (Alvaro.Souto@unisul.br) Créditos: 2 Carga horária:30horas/aula Semestre/ano:7º Semestre /2009-1 II - EMENTA Elaboração do projeto de estágio. III - JUSTIFICATIVA O objetivo desta disciplina é proporcionar ao aluno a…