Descrição Do Posto De Trabalho

DEPARTAMENTO DE TECNOLOGIA ELETROELETRÔNICA COORDENAÇÃO DO CURSO DE ENGENHARIA INDUSTRIAL ELÉTRICA ANA CRISTINA LEAL RIBEIRO P.P.R.A – PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS Trabalho apresentado ao professor Rogério Nadier, como parte da avaliação da disciplina HST- Higiene e Segurança do Trabalho, do curso Engª Industrial Elétrica, ministrada no IFBA- Instituto Federal de Educação Tecnológica da Bahia Salvador, fevereiro de 2014 ÍNDICE 1. INTRODUÇÃO 2.…

Introdução O nosso trabalho de grupo aborda o tema “carta-resposta a um anúncio e curriculum vitae”, no qual vamos destacar os seguintes tópicos: Definição; Estrutura; Exemplo. Desenvolvimento Carta resposta a um anúncio é uma carta que se utiliza para responder a um anúncio posto num jornal, na internet ou em outras fontes. Estrutura 1° Paragrafo: discriminar o lugar para o qual se está a candidatar e o periódico/diário da república onde tirou a informação para o concurso apresentando

Ambientais do Trabalho A. DADOS DA EMPRESA J SILVA ESTACIONAMENTOS CNPJ: 60.448.223/0001-66 Ramo de Atividade: Estacionamento de Veículos Número de empregados na data: 09 (nove) Código CNAE: 52.23-1-00 Grau de risco: 03 (três) Grupo: C-24a Localização: Telefone: E-mail: ÍNDICE 1. Introdução 03 2. Atividades e setores de trabalho da empresa 04 3. Atividades e condições ambientais dos locais de trabalho OU Atividades, descrição e condições dos ambientes de…

dos Deuses Alimentos Ltda A fábrica de suplementos Sabor dos Deuses Alimentos Ltda, deseja instalar um número de máquinas que seja suficiente para produzir 25.000 toneladas por mês. Cada Máquina deve trabalhar em 2 turnos de 8 horas por dia, com um trabalho útil de 7 horas/turno, e produzir 1Kg de Suplemento a cada 0,3 minuto. Considerando que existe uma perda de 2% na produção e que o mês tem 26 dias úteis, quantas máquinas são necessárias para atender à demanda estipulada? Solução:…

EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS JOSÉ ROBERTO GOMES CARDOSO DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL Formosa do Rio Preto-BA 2012 José Roberto Gomes Cardoso DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL Trabalho apresentado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a Atividade Interdisciplina Individual. Professores: Gisleine Fregonese, Monica Maria Silva, Marco Rossi e Ana…

SUMÁRIO 1. Introdução............................................................................................................. 04 2. Descrição da empresa.............................................................................................05 3. Produtos e serviços.................................................................................................05 3.1 Principais produtos e especificações................................................................05 …

1. INSTITUIÇÃO, TIPO, ATIVIDADE E PORTE. 4 2. PRODUTOS E CLIENTES 4 3. SERVIÇOS ASSOCIADOS 7 4. FORÇA DE TRABALHO 7 5. PRINCIPAIS INSUMOS 7 II DESCRIÇÃO DOS MACRO-PROCESSOS DA ORGANIZAÇÃO 9 1.PRINCIPAIS PROCESSOS DO NEGÓCIO – PROCESSOS CHAVE 9 2 PRINCIPAIS PROCESSOS DE APOIO – DA ORGANIZAÇÃO 10 III DESCRIÇÃO DOS PROCESSOS DO SETOR DE TRABALHO 11 1 DENOMINAÇÃO DO SETOR DE TRABALHO 11 2 PRINCIPAIS PROCESSOS E SEQUÊNCIA DE ATIVIDADES 12 3. PRODUTOS RESULTANTES DOS PROCESSOS 12…

Histórica do Trabalho. Em nossa evolução, tivemos milhares de anos para nos desenvolvermos e, gradativamente, nos adaptarmos às mudanças necessárias à nossa sobrevivência. Mas neste último século, as mudanças foram e continuam sendo muito rápidas, o que as vezes impede a adaptação do nosso corpo às novas exigências. Ao passo que aumentam estas exigências, temos nos tornado cada vez mais sedentários, fator de risco para diversas doenças. Ergos = Trabalho / Nomos = Leis; Trabalho…

......................................................................... 8 Posto de Abastecimento ......................................................................................................................................................................... 9 1 LEVANTAMENTO DE RISCOS AMBIENTAIS 1. OBJETIVO: O presente trabalho consolida em parecer técnico sobre as atividades e condições da trabalho existentes na planta administrativa e industrial da unidade CONPASUL…

Araraquara realizou-se o Estágio Na empresa em questão, foi observada a sua rotina, relacionando identificando fatores relacionados às práticas de atendimento teoria e aos clientes da organização, bem como análise do resultado obtido com o trabalho desenvolvido. O Estágio Supervisionado conhecimentos desenvolvimento, na prática tem por finalidade importantes contribuindo fazer com que a empresa acrescenta ao desempenho significativamente da aluna, bem como na…