Defina O Termo Homeostase

subjetivas (DANTAS, et al, 2002). O critério de classificação é uma regra que permite agrupar indivíduos a partir de uma ou mais características comuns a todos eles. Para o estabelecimento da regra, cabe definir o conteúdo do grupo populacional criado em termos de outras dimensões, além das utilizadas para classificação, imersões que são muitas vezes inferidas e não observadas. Em outras palavras, o grupo social “idoso”, mesmo quando definido apenas etariamente, não suscita somente…

antecedentes de hipoglicemia recente alteram esses limiares para glicemias inferiores, (II) controlo glicémico insuficiente, com estados hiperglicémicos prolongados, alteram os limiares para níveis superiores. Assim, um limiar exato para a glicemia que defina hipoglicemia na DM não pode ser definido, contudo, poderá e deverá ser definido um valor de alerta para os potenciais riscos da hipoglicemia. No que se refere a indivíduos adultos saudáveis, glicemias superiores a 70mg/dL são…

CEUMA UNIVERSIDADE PRÓ-REITORIA DE GRADUAÇÃO COORDENAÇÃO DE ENGENHARIA AMBIENTAL CURSO DE GRADUAÇÃO ENGENHARIA AMBIENTAL UNIDADE II – Bases da Microbiologia: Princípios químicos da vida, reações energéticas. 1- Defina, exemplifique e esquematize (quando pertinente) os termos abaixo: 1. Quimiotróficos e Fototróficos; Litotróficos e Organotróficos; 3. Auxotrófico; Diazotrofismo 5. Respiração e Fermentação; Oxigênico e Anoxigênico; 7. Nucleotídeos, Nucleosídeos e Ácidos Nucléicos; 9.

e duráveis – o conhecimento, a perspectiva e a atitude. 1.9 EXERCÍCIO FIXAÇÃO 1. Conceitue habilidade. 2. De quais habilidades o administrador necessita? 3. Qual habilidade é imprescindível para o desempenho profissional do Administrador? 4. Defina competência, situando-a no campo administrativo. 5. Qual das competências você tem certeza de possuir e quando a pôs em prática? Relate esta experiência. 4 ORGANIZAÇÕES 1.10 OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM Ao finalizar o estudo deste…

enfatizar a estrutura organizacional nasceu com Henry Fayol (1841-1925), engenheiro francês que inaugurou a abordagem anatômica e estrutural da empresa, subtistuindo o enfoque analítico e completo de Taylor. Fayol defendia a visão antômica da empresa em termos de organização formal, isto é, a síntese dos diferentes órgãos que compõem a estrutura organizacional, suas relações e suas funções dentro do todo. Para Fayol, toda empresa desempenha seis funções básicas: Funções técnicas,…

COMPONENTES E CARACTERÍSTICAS DE UM SISTEMA • Insumos (entradas, inputs); • Processamentos (througput); • Exsumos (produto, output); • Entropias (são a tendência que têm os organismos, quaisquer que sejam no sentido da desagregação); • Homeostase (entropia negativa = é o oposto da entropia); • Retroalimentações (feedback); • Decomposição do sistema em subsistemas. Conceitos de Sistemas (Pesquisa): - Sistema é um conjunto de elementos em interação recíproca. - Sistema é um conjunto

grupo de atividades de mesmo objetivo. 6. Prevalência de interesses gerais – os interesses gerais devem prevalecer aos interesses individuais. 7. Remuneração – deve ser eficiente para garantir a satisfação dos funcionários e para a organização em termos de retribuição. 8. Centralização – as atividades cruciais da organização e a autoridade para a sua adoção devem ser centralizadas. 9. Hierarquia (cadeia escolar) – prioridade para a estrutura hierárquica (escalão mais alto ao…

objetivos organizacionais. 1.2.2. Objetivos Específicos O objetivo geral proposto requer a intermediação de objetivos específicos que trarão dados e informações para a compreensão e conhecimento do Clima Organizacional no contexto da empresa, em termos de: • avaliar o grau de cooperação e relacionamento existente nos diversos departamentos e níveis hierárquicos da empresa; • perceber as atitudes dos colaboradores em relação às diferentes variáveis organizacionais;…

nossas intenções, o valor de nossa comunicação está na resposta que ela elicia em alguém. 5 - As pessoas normais(?) estão continuamente buscando o equilíbrio em relação a si mesmas e à sua interação com as outras pessoas e com o mundo (Homeostase). Se as pessoas fazem escolhas inadequadas, isso não significa que sejam incapazes de interagirem consigo mesmas ou com o mundo, significa apenas que as escolhas que fizeram para a elaboração de seus mapas, era a mais adequada…

Científica foi o primeiro passo concreto da Administração rumo a uma teoria administrativa. Foi Taylor que implantou diversos conceitos que até hoje o utilizamos na Administração. Teoria clássica de Fayol: A teoria Clássica concebe a organização em termos de estrutura, forma e disposição das partes que a constituem, além do inter-relacionamento entre as partes. Restringe-se apenas aos aspectos da organização formal. Para a Teoria Clássica, os aspectos organizacionais são analisados de…