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O mesmo ocorre com as organizações. Quais as diferenças da atividade administrativa nos vários níveis de uma organização: diretores, gerentes, chefes e supervisores. Técnica, interpessoal, intelectual, conceitual. Como é administrado o esforço humano nas organizações? Atraves da comunicação, liderança e motivação. Por que somente a partir de um certo tamanho e complexidade as organizações requerem administradores profissionais? Por seu tamanho e pela complexidade de suas operações, as organizações, ao atingirem um certo porte, precisam ser administradas e a sua administração requer todo um aparato de pessoas estratificadas em diversos níveis hierárquicos que se ocupam de incumbências diferentes. Explique o conceito de Administração. O conceito de administração representa uma governabilidade, gestão de uma empresa ou organização de forma que as atividades sejam administradas com planejamento, organização, direção, e controle. Mostre o desenvolvimento do significado e conteúdo da Administração através das diferentes teorias administrativas. O significado e conteúdo da Administração depara-se com uma formidável ampliação e aprofundamento através das diferentes teorias. O próprio conteúdo do estudo da Administração varia enormemente de acordo com a teoria ou escola considerada. Normalmente, cada autor ou estudioso da Administração tende a abordar as variáveis e assuntos típicos da orientação teórica de sua escola ou teoria. Explique as principais…

TÓPICOS PARA DISCUSSÃO ITGA – Sétima Edição Parte I Capítulo 1 • Qual é a tarefa básica da Administração em todas as organizações? • Explique a afirmação de Drucker a respeito de países desenvolvidos e países subdesenvolvidos. • Quais as diferenças da atividade administrativa nos vários níveis de uma organização: diretores, gerentes, chefes e supervisores. • Como é administrado o esforço humano nas organizações? • Por que somente a partir de um certo tamanho e complexidade as…

celular? Explique. -As células cardíacas são mantidas unidas, em movimento, e com atividade iônica desde a formação do coração até a morte do indivíduo. As mesmas sofreram alguma adaptação em suas membranas? Descreva-as. -Compare proteínas, carboidratos e lipídios considerando suas funções. Cloroplastos e Mitocôndrias Questões para estudo 1) Represente , por desenho, uma…

Fundamentos de Marketing Exercício Fundamentos de Marketing • Compare as definições de Marketing e, com suas palavras sugira uma nova definição: • Marketing – Função empresarial que cria continuadamente valor para o cliente e gera vantagem competitiva duradoura para a empresa por meio da gestão estratégica das variáveis controláveis de Marketing: produto, preço, comunicação e distribuição. Fundamentos de Marketing Conceitos Aplicados • A cidade de Brotas, no estado de São Paulo…

EXTERNAS E MUTÁVEIS, POIS INDUZ À COOPERAÇÃO DE SEUS ESFORÇOS PARA UM MELHOR DESEMPENHO DO PRODUTO. 5- PERMITE FLEXIBILIDADE, O ENFOQUE DA ORGANIZAÇÃO É SOBRE O PRODUTO E NÃO SOBRE A SUA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL INTERNA. DESVANTAGENS 1- DUPLICAÇÃO DE RECURSOS E DE DEPARTAMENTOS, COM EVIDENTE AUMENTO DE CUSTOS OPERACIONAIS; 2- POUCO INDICADA PARA EMPRESAS DE POUCOS PRODUTOS, OU LINHAS DE PRODUTOS, POR TRAZER ELEVADO CUSTO OPERACIONAL; 3- ENFATIZA A COORDENAÇÃO EM DETRIMENTO DA…

Estratégia azul Livro mostra que empresas que não seguem com rigor os cânones tradicionais do pensamento estratégico têm obtido grande resultado na medida em que exploram perspectivas inovadoras em mercados não explorados. Cap. 1 – Criando oceanos azuis a. Inovação é válida apenas quando está alinhada a utilidade, preço, ganhos de custo e facilidade de adoção. b. Persiga a diferenciação e a liderança de custos ao mesmo tempo. c. Pense nos não-clientes. d. Quando criar um novo…

Nome: Camila da Silva Santos Curso: Logistica Capítulo 2 Da Logística ao Supply Chain Managemen Questões 1)Explique o conceito e dê exemplos dos seguintes elementos logísticos que agregam valor ao produto: (a) valor de lugar; (b) valor do tempo; (c) valor de qualidade; (d) valor de informação. a) Valor de lugar: O produto deve estar disponível para o cliente aonde ele desejar (transporte).…

tomada de decisão passa a ser prerrogativa do funcionário cuja categoria hierárquica é mais elevada, independentemente di seu conhecimento sobre o assunto que está sendo decidido; o excesso de formalismo e de papelório; exibição de sinais de autoridade; entre outras características sobre as imperfeições adquiridas com o tempo. 7. Explique a Teoria Estruturalista. R: Desenvolvida a partir dos estudos sobre limitações e rigidez do modelo burocrático. Esse modelo é típico de sistema…

organizacionais. Variações na tecnologia conduzem a variações na estrutura organizacional. 3.1 ORIGENS DA TEORIA DA CONTINGÊNCIA Até o final dos anos 50, considerava-se a estrutura organizacional, baseando-se nas teorias da escola Clássica que postulava que era única e altamente efetiva para organizações de todo tipo. No final dos anos 50, a idéia da contingência começou a ser aplicada a estruturas organizacionais, a partir de pesquisas realizadas, visando observar,…

clássica que é analítica, mecanística e linear-casual. 8.1. ORIGENS DA TEORIA DE SISTEMAS A solução de problemas atualmente exige um amplo enfoque para um sistema, mais do que a obsessão de aprofundamento do problema particular em questão. Isto significa olhar o problema sob uma perspectiva mais ampla, ou seja, sob um ponto de vista de sistema, um ponto de vista holístico. A visão do problema como um todo é denominado visão de sistema ou abordagem de sistemas. A falha dessa…