processo gerencial

segue trabalho. portfólio 1 Organização e Processos Gerenciais ............................................................................................................................... Guarulhos 2013 portfólio 1 Organização e Processos Gerenciais Guarulhos 2013 Respostas ............................................................................................................. Parte I – O Monge e o Executivo 1. No Livro: O Monge e o Executivo - no capítulo três, os temas voltam-se para a percepção primeira que temos dos fatos e das coisas, ressaltando que as coisas nem sempre são como parecem ser e o cuidado que devemos ter antes de fazer julgamentos rápidos. Apresente uma análise de que maneira o conteúdo desse capítulo, pode ser usado na elaboração de um plano de negócio. R: Para ser líder deve-se primeiro servir, e se colocar no lugar das pessoas, ter cautela antes de julgar precipitadamente, pois as coisas nem sempre são como parecem ser. Saber liderar, não com poder, mas com influência, e entender que é necessário o equilíbrio entre os estilos de liderança. Obter autoridade mostrando serviço e sacrifício e fazê-lo com vontade e amor, para manter os colaboradores motivados, produtivos e com qualidade de vida. 2. No capítulo, “O ambiente”, John, em sua conversa com Simeão, fala

FORTUNA, Sabrina Paganini 1 GAMBARINI, Michel Vieira 2 MENDES, Thain Furlan 3 VIANA, Luciene da Silva4 PRADO, Carla 5 RESUMO O presente trabalho tem como objetivo mostrar o perfil do contador, sua viso empreendedora e sua importncia no mercado de trabalho. A metodologia foi baseada no livro O Monge e o Executivo (HUNTER, James C.) e no livro Contabilidade Introdutria (LUDCIBUS Srgio De, et.al) O resultado dessa pesquisa indica que o contador precisa ser flexvel, aprimorar seus…

Trabalho apresentado ao Curso de Gestão de Recursos Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina de Organização e Processos Gerenciais. Prof. Mauro Roberto Claro Guarulhos 2012 Respostas ............................................................................................................. Parte I – O monge e o Executivo 1. No livro: o monge e o executivo – no capítulo três, os temas voltam-se para a percepção primeira que temos dos fatos e das…

Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina de Organização e Processos Gerenciais. Prof. Newton Guarulhos 2013 Respostas ............................................................................................................. 1. Para obtermos sucesso em um plano de négocio, precisamos imprescindivelmente conhecer nossos clientes, saber indentificar sua missão, visão e valores. O livro “O Monge e o Executivo” de James C. Hunter nos ensina que não podemos prejulgar…

RUÍDOS NA COMUNICAÇÃO ENTRE A CONTABILIDADE E OS SEUS USUÁRIOS CRISTIANE BALBINA PEREIRA DE ARAUJO DIAS PREFEITURA MUNICIPAL DE FEIRA DE SANTANA IRACEMA RAIMUNDA BRITO DAS NEVES FUNDAÇÃO VISCONDE DE CAIRU JOSÉ RENATO SENA OLIVEIRA FUND. VISC. CAIRU, UNIV. EST. FEIRA DE SANTANA E ESCOLA NEGÓCA GESTÃO ESTRATÉGICA DE CUSTOS COMO DIFERENCIAL COMPETITIVO NAS EMPRESAS INTRODUÇÃO Sabemos que manter a competitividade de uma empresa sempre em alta é um dos grandes desafios enfrentado por todas as…

um modelo de planejamento e controle financeiro de curto prazo, visando facilitar a administração do capital de giro da empresa. 4.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS • Elaborar planilhas auxiliares de contas a pagar e a receber. • Estruturar os principais fluxos contábeis. • Fazer a analise de indicadores econômico – financeiro da empresa. 5 REFERENCIAL TEÓRICO Gitman (2002) diz: “A administração financeira é componente essencial não só de curriculum…

Sugestões de filmes para atividades complementares A Batalha de Mary Kay (Com Shirley Mc Laine) Empreendedorismo; Criação de Novos Negócios; Trabalho em equipe Liderança; Motivação; Marketing A Fraude – o caso Bahrings) (com Ewan Mc Gregor) Contabilidade; Governança Corporativa; Ética e Responsabilidade Social; Evidenciação e Informação à Sociedade Adorável Professor – Mr. Holland (Com Richard Dreyfuss) Mudança organizacional; Trabalho em equipe; Liderança; Processo…

UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS HUMANAS - ICH CURSO DE CONTABILIDADE RESUMO DO LIVRO – O MONGE E O EXECUTIVO MANAUS 2012 ADRIANA VIEIRA O MONGE E O EXECUTIVO UMA HISTÓRIA SOBRE A ESSÊNCIA DA LIDERANÇA Trabalho da disciplina ciências sociais, ministrada pela Inalda Castro, turma CT1/CT2, sala 1308, do curso de ciências contábeis, da…

Trabalho apresentado ao Curso Gestão de Recursos Humanos da Faculdade ENIAC para a disciplina Organização e Processos Gerenciais Prof. Mauro Roberto Claro Guarulhos 2012 Respostas ............................................................................................................. Parte I – Discussão e análise crítica do filme e do livro O Monge e o Executivo. 1. Empreendedor é o termo utilizado para qualificar, ou especificar principalmente,…

Introdução Os cursos de bacharelado fornecem ao aluno conhecimentos para que ele seja capaz de assessorar executivos de empresas de qualquer porte, com capacidade de liderança, autonomia e senso de organização, em tarefas administrativas, financeiras, de recursos humanos, vendas e marketing. A formação básica inclui responsabilidade social, finanças e contabilidade. A parte humanística também é grande, e as principais matérias são artes, cultura e cidadania, relações humanas e ética…