COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

GOMES DA SILVA 1. Considerando os vínculos e as relações laborais existentes nas organizações, responda às questões a seguir. Em um primeiro momento, é essencial que você exponha seu entendimento, não importando se ele está certo ou não. Depois, com o apoio de seu tutor, você poderá ajustá-lo, se necessário. a) Relacione alguns exemplos de recursos materiais, financeiros, informacionais e de pessoas. R: os recursos materiais fazem parte dos Recursos organizacionais e que é de extrema importância para as instituições manterem-se em bom e eficaz funcionamento, pois são bens utilizados nas atividades organizacionais. Não sendo somente o dinheiro, mais também as matérias primas, terrenos, máquinas,instalações,equipamentos,tecnologia, sistema de redes ,agentes públicos e privados. b) Podemos considerar os agentes públicos como recursos? R: Sim c) Considerando sua resposta do item (b), identifique que implicações essa interpretação possui. R: Por fazerem parte das relações que mantêm com a administração Pública, nas organizações que prestam serviços ao estado e as pessoas jurídicas da Administração Indireta por exemplo:os – autarquias, fundações, empresas públicas e sociedades de economia mista. Os agentes públicos podem sim ser considerados como recursos humanos. Podendo ser distribuídos em direção, gerenciamento, assessoria,técnicos, colaboradores e por vezes supervisores. 2. Imagine uma praça de pedágio em seu município. Agora, considerando os…

ATIVIDADE 1. Considerando os vínculos e as relações laborais existentes nas organizações, responda às questões a seguir. Em um primeiro momento, é essencial que você exponha seu entendimento, não importando se ele está certo ou não. Depois, com o apoio de seu tutor, você poderá ajustá-lo, se necessário. a) Relacione alguns exemplos de recursos materiais, financeiros, informacionais e de pessoas. Recursos Materiais- Material de expediente, combustível, máquinas e equipamentos…

AM 1. Considerando os vínculos e as relações laborais existentes nas organizações, responda às questões a seguir. Em um primeiro momento, é essencial que você exponha seu entendimento, não importando se ele está certo ou não. Depois, com o apoio de seu tutor, você poderá ajustá-lo, se necessário. a) Relacione alguns exemplos de recursos materiais, financeiros, informacionais e de pessoas. Recursos Materiais: são os itens ou componentes que uma empresa utiliza nas suas operações…

1. Considerando os vínculos e as relações laborais existentes nas organizações, responda às questões a seguir. Em um primeiro momento, é essencial que você exponha seu entendimento, não importando se ele está certo ou não. Depois, com o apoio de seu tutor, você poderá ajustá-lo, se necessário. a) Relacione alguns exemplos de recursos materiais, financeiros, informacionais e de pessoas. Resposta: Recursos Materiais: são todos os bens tangíveis que permitem os seus produtos ou serviços…

ESPECÍFICOS DE APRENDIZAGEM Ao finalizar esta unidade, você deverá ser capaz de:  Elencar os elementos básicos sobre o comportamento humano nas organizações;  Reconhecer a importância e as especificidades dos elementos do comportamento organizacional para a gestão na Administração Pública; e  Identificar a relevância da motivação das pessoas para um ambiente de trabalho. Módulo Específico em Gestão Pública 11 Comportamento Organizacional 12…

Sul Prof. Dr. Arquimedes Pessoni _________________________________________________ Universidade Municipal de São Caetano do Sul Profa. Dra. Cicília M. KröhlingPeruzzo_________________________________________ Universidade Metodista de São Paulo Enquanto as plateias não esquecerem que são parceiros criativos no teatro e não apenas consumidores passivos, enquanto afirmarem seu direito de participar espontaneamente do espetáculo mediante sua aprovação ou protesto, o teatro…

social de inclusão; processos de cooperação e parceria com o mundo do trabalho, como também pelo compromisso e relacionamento permanente com os egressos, incentivando a educação continuada. Seja bem-vindo(a), caro(a) acadêmico(a)! Você está iniciando um processo de transformação, pois quando investimos em nossa formação, seja ela pessoal ou profissional, nos transformamos e, consequentemente, transformamos também a sociedade na qual estamos inseridos. De que forma o fazemos? Criando…

1. Resumo Caro estudante, Você iniciará a primeira atividade no Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) e poderá acessar cada item na sequência que são apresentados. Faça a leitura do conteúdo de cada item, realize as atividades propostas e lembre-se: * O acesso ao AVA representa 50% da frequência total da disciplina; * Cada tema de aula acessado valida uma quantidade de presenças, conforme descrito no documento Orientações sobre Avaliação e Frequência nas Disciplinas EAD dos…

meu pai, meu exemplo, que infelizmente não está aqui para presenciar esta vitória, a minha mãe que me ensinou que o saber não ocupa espaço e a meu grande amor, Rodrigo, que decidiu me acompanhar e viver esta grande experiência juntos, eu dedico AGRADECIMENTOS A todos aqueles que me incentivaram e me apoiaram direta ou indiretamente para a realização do mestrado, meus agradecimentos. Em especial agradeço: À Prof. Dra. Zélia Miranda Kilimnik que com suas aulas contribuiu para…

maiores transformações. Por um lado, diversas teorias tem sido erigidas sobre a chamada publicização, ou constitucionalização do Direito Civil, por outro, e mais particularmente no Brasil, a recente publicação de um novo Código ainda acarreta, e acarretará por um longo tempo, todo um trabalho de adequação e interpretação do novo texto. A análise dos dispositivos do Código Civil à luz da Constituição Federal marca os estudos não apenas do Direito Civil, mas de todo o Direito Privado, nos…