Comunicação Interna Na Petrobras

apresentável de onde extrairemos os tópicos essenciais para a conclusão de nosso trabalho, o qual apresentou. Estrutura organizacional. Gestão de Recursos Humanos Estratégia de Marketing Produção Operação e logística Então escolhemos a Petrobras S.A. Pois é maior empresa do Brasil e 8ª do mundo Possuímos mais de 100 plataformas de produção, 16 refinarias, 30 mil quilômetros em dutos e mais de seis mil postos de combustíveis. Suas reservas provadas estão em torno de 14…

BRASILEIRAS DO MILÊNIO: QUAL O BRASIL QUE QUEREMOS? Luis Fernando Nery Gerente de Comunicação Nacional DECLARAÇÃO DOS DIREITOS HUMANOS DECLARAÇÃO DOS DIREITOS HUMANOS 1948 Congresso Declara-se Sociedade civil Associações comunitárias Assinatura Convenciona-se 1999 Legislação População Exige-se Pacto Global Compromisso Acelera-se Empresas PACTO GLOBAL PACTO GLOBAL Adesão da Petrobras ao Pacto Global em 2003 Participação no grupo de trabalho para formação…

Curso: Técnico em Química Disciplina: Administração Aplicada Professor: Daniel Amoglia Módulo: 1 Política de Segurança no Trabalho Petrobrás Anderson Antônio de Oliveira – nº07 Dayanne Sarah Vieira – nº16 Diego Cláudio Tafarel – nº Elaine – nº Marcela Vieira Jacinto – nº39 Marina Rodrigues Andrade – nº 41 Betim, 19 de Julho de 2013. Sumário Introdução A política de segurança do trabalho é aplicada e revisada para que

Gestão de Processos na Petrobras Distribuidora PRD/GPG Versão: 001 / Mar-2006 Gestão de Processos ROTEIRO A Petrobras Distribuidora Contexto da Gestão de Processos Prática Gestão de Processos Palestrante: Cássio Távora Cavaco – WA21 – 8163191 ou (21) 38763191 Gestão de Processos PETROBRAS DISTRIBUIDORA Gestão de Processos GUARDEM PARA REFLEXÃO... COMO PODEMOS: ASSEGURAR QUE CADA GERÊNCIA AO ATINGIR TODAS AS SUAS METAS, A ORGANIZAÇÃO TAMBÉM…

Com base dos textos postados, o caso da 3m, o Ouro Negro e em pesquisa, responda as questões abaixo com relatório conforme orientações em observação: Cite um dos elementos do macro ambiente e que podem afetar negativamente uma empresa como a Petrobrás. Justifique. Descreva três aspectos do ambiente de tarefas e ambiente interno que podem ser verificados na empresa 3m. Justifique. Com base na leitura da unidade 4 do livro de trigueiro pesquise e descreva um caso de empresa que revele…

BALANÇO SOCIAL E AMBIENTAL 2007 SELO PRÓ-EQÜIDADE DE GÊNERO 2007 BALANÇO SOCIAL E AMBIENTAL BALANÇO SOCIAL E AMBIENTAL 2007 // WWW.PETROBRAS.COM.BR PERFIL A Petrobras é uma sociedade anônima de capital aberto, que atua de forma integrada nos seguintes segmentos da indústria de óleo, gás e energia: exploração e produção, refino, comercialização, transporte e petroquímica, distribuição de derivados, gás natural, biocombustíveis e energia elétrica. Criada em 1953, é…

OS INDICADORES AMBIENTAIS NO BALANÇO SOCIAL DA PETROBRAS JOÃO PESSOA - 2013 – INTRODUÇÃO A Petrobras busca minimizar os impactos de suas operações e de seus produtos no meio ambiente. Essa preocupação está expressa tanto no Plano de Negócios quanto na Estratégia Corporativa da companhia. A gestão dos potenciais riscos ambientais inerentes à indústria do petróleo e gás − tais como consumo de recursos naturais, emissões

BIBLIOGRÁFICAS-----------------------------------21 7) APÊNDICES------------------------------------------------------------------23 1 - INTRODUÇÃO Objetivando a exploração petrolífera no Brasil em prol da União, Getúlio Vargas cria em 3 de outubro de 1953 a Petróleo Brasil S/A (Petrobras). Trata-se de uma empresa estatal de economia mista, na conceituação do Decreto-Lei nº 200, de 25 de fevereiro de 1967: "entidade dotada de personalidade jurídica de direito privado,…

A ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO Em consonância, com a visão do Plano Estratégico Petrobras 2020, pelo qual “seremos uma das cinco maiores empresas integradas de energia do mundo e a preferida pelos nossos públicos de interesse”, a Companhia adotou um modelo de Gestão de Competências organizacionais em competências individuais, permitindo que cada empregado conheça o que se espera dele de acordo com o seu cargo ou função da companhia. As competências para a execução dos…

eficazmente cria problemas desnecessários, que resultam em confusão, perda de interesse e, eventualmente, em declínio da qualidade pela aparente falta de orientação e estímulo. Para a comunicação da estratégia da qualidade total, a força tarefa e as atitudes e o comportamento do pessoal podem ser influenciados pela comunicação. Para se constatar este fato, é necessário apenas olhar a mídia ou os anúncios. A estratégia essencial para mudar atitudes em relação à qualidade é ganhar…