Capitulo 7 Livro Chiavenato

Ler o Capítulo 7 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 63-80 - PLT 111). 3 Utilizar a tabela 7.1 (Traços da Personalidade), disponibilizada na p.75 do PLT 111, e descrever cada traço (proposto pela teoria do big Five) de cada personagem. 4 Criar uma tabela em que se visualizem todos os traços de cada personagem. Passo 2 (Equipe) Definir quais são as dificuldades de percepção de cada personagem do Pet Glamour (incluir funcionários e proprietários). 1. Ler o Capítulo 8 do livro-texto

Parte I: Os Novos Desafios da Gestão de Pessoas Capítulo 2: A Gestão de Pessoas em um Ambiente Dinâmico e Competitivo www.elsevier.com.br www.chiavenato.com Copyright © - Grupo Editorial Campus – Instituto Chiavenato - 2008 Estrutura Básica do Livro Copyright © - Grupo Editorial Campus – Instituto Chiavenato - 2008 Sumário Resumido Parte I: Os Novos Desafios da Gestão de Pessoas Parte II: Agregando Pessoas Parte III: Aplicando Pessoas Parte IV: …

RESENHA ACADÊMICA CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração: uma visão abrangente da moderna administração das organizações. 7. ed. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003. 634p. Idalberto Chiavenato é mestre e doutor em Administração pela City University Of Los Angeles, Califórnia, Estados Unidos. É um dos autores mais conhecidos e respeitados na área de Administração Geral e de Recursos Humanos, com mais de 30 títulos de destaque no mercado e mais de 15 destes…

Idalberto Chiavenato, autor brasileiro nascido em Viradouro, interior de São Paulo no ano de 1936. É graduado em filosofia/pedagogia, especializado em Direito e Psicologia e pós-graduado em Administração. É mestre e doutor em Administração. Já publicou de mais de 30 livros de grande destaque no mercado sobre a Administração e Recursos Humanos, tendo seus livros usados por administradores brasileiros e de outros países. Publicou em 2004 o livro Teoria Geral da Administração 7° edição,…

➢ Utilização de dinâmicas de grupo, sob a orientação do professor, a partir de temáticas propostas, com apresentação das sínteses pelos alunos, utilizando-se diferentes formas de exposição. ➢ Trabalhos individuais e/ou em grupo de análise de livros e/ou filmes que ilustrem as temáticas propostas, com roteiro previamente indicado pelo professor. Sistema de avaliação ➢ Provas com discursivas, em sala de aula. ➢ Trabalho realizado ao longo do semestre com a supervisão do…

RESENHA DE LIVRO: O SEGREDO DE LUÍSA empresário, diretor, autor de vários trabalhos e livros, coordenador e criador da metodologia de ensino de Empreendedorismo. Em meio a tantos títulos, o mineiro Fernando Dolabela, pai de três filhos, visa, através do livro “O Segredo de Luísa”, levar aos leitores os meios necessários para a compreensão e conseqüente disseminação do tema Empreendedorismo. Não só em meio acadêmico, mas, sobretudo no convívio social, pois o Brasil é considerado

FATORES HIGIÊNICOS E MOTIVADORES................................... 22 V SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.................................................................................................... 7 2 OBJETIVOS........................................................................................................ 8 2.1 OBJETIVOS GERAIS....................................................................................... 8 2.2…

ajudam na relação/convívio em prol da empresa. 7 REFERÊNCIAS CARAVANTES, Geraldo. Comunicação e Comportamento Organizacional. 1ª ed. São Paulo: Age, 2008. (PLT 111) Capítulo 7 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 63-80 - PLT 111). Utilizar a tabela 7.1 (Traços da Personalidade), disponibilizada na p.75 do PLT 111 Capítulo 8 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 81-86- PLT 111). 8

CST em Recursos Humanos - 2ª Série - Tecnologias de Gestão Décio Henrique Franco Pág. 3 de 7 DESAFIO A equipe de alunos formada para este desafio deverá produzir, ao final, um relatório, conforme consta na Etapa 3, demonstrando que o grupo teve contato com as principais tecnologias e ferramentas de gestão da atualidade, e, também, que conhece as demandas e os ambientes necessários para o gestor moderno atuar. Faz parte do desafio que o grupo analise a importância…

profissional Referências bibliográficas . Capítulo 7 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 63-80 - PLT 111). tabela 7.1 (Traços da Personalidade), disponibilizada na p.75 do PLT 111. Capítulo 8 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 81-86- PLT 111). Capítulo 9 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 87-100 - PLT 111). Capítulo 10 do livro-texto da disciplina (CHIAVENATO, p. 101-112 - PLT 111).