Avaliação Virtual Direito Empresarial E Trabalhista

como trabalhador assalariado: desafios frente às violações de seus direitos* RESUMO Este artigo tem por objetivo problematizar algumas das dimensões do processo de precarização do trabalho do assistente social no contexto das transformações e redefinições do trabalho na contemporaneidade, buscando analisar as novas configurações e demandas que se expressam nos espaços sócio-ocupacionais, bem como a violação de direitos a que também é submetido o profissional na condição…

FACULDADE DE DIREITO DOS ENCARGOS SOBRE A FOLHA DE PAGAMENTO Presidente Prudente/SP 2008 X “X” FACULDADE DE DIREITO DOS ENCARGOS SOBRE A FOLHA DE PAGAMENTO Monografia apresentada como requisito parcial de Conclusão de Curso para obtenção do Grau de Bacharel em…

FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL - PASSO FUNDO/RS Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Rosa Mayara Oliveira Elisabete Fernandes Professor (a): Jennifer Leal Barreto Dal Alba Passo Fundo Junho de 2014. Etapa 1 Passo 1 Identificação da empresa Soma Contabilidade LTDA, empresa de médio porte, que fica localizada na Rua Fagundes dos Reis n°342-Sobreloja- Centro Passo Fundo/RS, atua no segmento de Escritório de Contabilidade com Prestação

virtualização, configuram o cenário para o desenvolvimento de novas formas de organização do trabalho. A virtualização tem aspectos fundamentais; entre eles, cabe ressaltar o que engloba a pluralidade do tempo e dos espaços que, para a “organização virtual”, não mais é localizada com precisão. As mudanças alteram a forma de tratamento e disseminação da informação pelas organizações, agora, não mais linear, mas compartilhada por elementos da empresa, sem fronteiras espaciais e…

projetos voltados para a disseminação de aulas via sistema. Na década de 90 a Anhembi Morumbi começou a pesquisar o uso da Internet na educação. Antes do e-learning se disseminar em larga escala, a Universidade lançou um dos primeiros ambientes virtuais de aprendizagem baseado no conceito de “browser instrucional”, conjugando ferramentas e recursos de navegação e interatividade de browsers conhecidos. Nesse mesmo período a Universidade desenvolveu e implantou a “Unidade W eb”, um …

Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas no Estado do Rio de Janeiro apóia o desenvolvimento da atividade empresarial de pequeno porte, por meio de programas e projetos que visam à promoção e ao fortalecimento das pequenas e microempresas fluminenses. Neste sentido, o Primeiro Passo objetiva colaborar no planejamento do investimento, oferecendo informações sobre atividades empresariais. Muitas pessoas têm interesse em criar sua própria empresa. Vários são os fatores que ocorrem para…

................................................................................ 13 Missão ........................................................................................................................................... 13 Valores empresariais ..................................................................................................................... 13 Histórico ...............................................................................................................

O DIREITO E A ADMINISTRAÇÃO: A s ramificações do Direito e sua funcionalidade na prática gestora.Camila Sales Dantas[1]; Camila Pinheiro Cavalcante¹; Miguel Marx[2]RESUMOOpresente artigo aborda como o Direito e suas ramificações são fundamentais para a administração das organizações em geral. O Direito sempre esteve presente nas organizações, este estudo visa mostrar como asnormas jurídicas tornaram-se indispensáveis para a prática gestora, através de pesquisa bibliográfica. Algumas ramificações

influenciam a vida de pessoas e empresas em todas as partes e de todas as culturas, tamanhos e formas. Influencia também a gestão de organizações e determina ações concretas a serem levadas a termo. No entanto, alguma ação mal planejada, sem a devida avaliação dos benefícios e malefícios advindos da mesma, pode acarretar em prejuízos, tanto materiais como também prejuízo na imagem e reputação de pessoas e empresas, dada a possibilidade de tornarem-se de conhecimento publico com rapidez…

...........................8 2.5 Questões Específicas Sobre Treinamento e Desenvolvimento.......................9 2.6 Questões Específicas Sobre Cargos e Salários..............................................10 2.7 Questões Específicas Sobre Avaliação de Desempenho...............................11 2.8 Questões Específicas sobre Plano de Carreira...............................................12 2.9 Questões Específicas Sobre Benefícios Sociais............................................13 3