Av 4 Contabilidade Introdutória

para tomar importantes decisões que afetam o bem‑estar da empresa e a saúde geral da economia. Por esse motivo, é essencial que as demonstrações financeiras sejam tanto confiáveis quanto úteis na tomada de decisão. O estado de fluxo constante da contabilidade faz com que esta seja frequentemente chamada de arte, porque nunca está completamente definida. Portanto, esse estado de mudança é necessário, pois: • as necessidades dos usuários de demonstrações financeiras não são estáticas, mas…

Créditos Carga Horária Formação: CST Teoria 3 57:20 Modalidade do Curso: Presencial Prática Currículo: 113 TDE 1 22:40 Turno: Prática no Campo Profissional Turma: Total 4 80:00 UNIDADE CURRICULAR (DISCIPLINA): Código: Nome: Gestão Integrada de RH Modalidade da Unidade Curricular (Disciplina): Presencial Professor da…

------------------------------------------ 3 1.Rotinas trabalhistas---------------------------------------------------------------------------------- 4 1.1 Cantribuição sindical------------------------------------------------------------------------------ 4 1.2 Desconto de INSS e IRRF dos empregados----------------------------------------------- 4 1.3 Faltas, pagamentos e descontos do RSR--------------------------------------------------- 5 1.4 Horas…

INTRODUÇÃO 1. EMPRESA 1. RAZÃO SOCIAL ADMTV Remanufatura LTDA. 2. NOME FANTASIA Master Jet Remanufatura e Locação de Impressoras. 3. LOCALIZAÇÃO Av. Prudente de Morais, 51, Bairro Abadia, Uberaba / MG. 4. SEGMENTO DE MERCADO Informática e Tecnologia 5. NEGÓCIO • Míope: Venda, compra, troca e recarga de cartuchos, locação de impressora e assistência técnica; • Ampliado:…

FINANCEIRO DA CIA HERING (PERÍODO DE 2011 A 2013) Equipe (turma N): Alexandre Gustavo dos Santos Bárbara Cristina F. C. F. de Oliveira Emilin Karine Pires Elizandra Flavia A. de Oliveira Trabalho apresentado na disciplina de Contabilidade e Análise de Balanços do curso de Ciências Econômicas da Universidade Federal do Paraná (UFPR). Curitiba – 2014 1. INTRODUÇÃO O trabalho a ser apresentado tem como objetivo demonstrar o estudo econômico e financeiro da…

GRUPO STEPHANIE Av. Antônio Carlos Comitrê, 566 Bairro Campolim – Sorocaba/SP (15) 3222-7953 WWW.GRUPOSTEPHANIE.COM.BR Empreendedor / Proprietário Rua 1º de Maio, 113 – Sorocaba/SP. (15) 3222-1777 Presidente Rua Antônio Moraes, 120 – Sorocaba/SP. (15) 3343-8866 Diretor Rua Chico Mendes, 334 – Sorocaba/SP. (15) 3455-6777 Este plano de negócios foi elaborado em Abril de 2012 por Talita Daniely de Oliveira Queiróz Cópia SUMÁRIO Sumário Executivo 6 …

APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS – 2º/1º semestres Coord. Auxiliar Mauricio Narciso da Silva JUNHO / 2012 FOLHA DE ROSTO SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. INTEGRALIZAÇÃO DE CAPITAL 4 3. MISSÃO, VISÃO E VISÃO 6 5. LANÇAMENTOS...........................................................................................8 6. DIÁRIO 9 7. NOTAS FISCAIS.............................................................................

contábeis CRISTIANE ALVES SOUZA TCC PRÉ- PROJETO RELATORIO DO ESTAGIO SUPERVISIONADO – ANÁLISE DA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS CONTÁBEIS NO ESCRITORIO DE CONTABILIDADE XINGUARA-PA 2013 CRISTIANE ALVES SOUZA TCC PRÉ- PROJETO RELATORIO DO ESTAGIO SUPERVISIONADO – ANÁLISE DA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS CONTÁBEIS NO ESCRITORIO DE CONTABILIDADE Trabalho apresentado ao Curso Ciências contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção do TCC Pré- Projeto. XINGUARA-PA …

requisito de avaliação da disciplina. PETROLINA 2012 FICHA DO PLANO DE TRABALHO Funcionário: Manoel Batatinha Neto Campo de Trabalho: Setor Contábil Local de Trabalho: Multi-Frios - Comercial de Carnes e Frios LTDA Endereço do Trabalho: Av. da integração, 782, Dom Malan, Petrolina-PE Dedico este trabalho à minha família, aos meus amigos e a todos os professores, só tenho a agradecer o apoio de todos. …

.......................... 48 5.2.2 Atividades Complementares.................................................................... 49 5.2.3 Práticas Laboratoriais .............................................................................. 50 5.2. 4 O Trabalho de Conclusão de Curso ....................................................... 50 VI. INTEGRAÇÃO ENTRE A IES E O MERCADO DE TRABALHO ............... 52 6.1 Oferta regular de atividades pela IES .............................................