Jafra

RESUMO O presente trabalho apresenta o modelo estrutural e funcional de uma empresa aplicando análises técnicas de teorias conceituais de áreas de recursos humanos, com estudos de conhecimentos dessa área como Fundamentos Administrativos, Comunicação Empresarial, Tecnologia da Informação, Matemática Aplicada, Economia e Mercado, Ética e Legislação Trabalhista e Empresarial. Este projeto tem por finalidade apresentar aspectos relevantes da Loja Garbo, ao identificar todo o método compreensivo de julgamento ao considerar suas reais despesas, as chances de viabilidade do negocio, fornecedores e redes de lojas de moda masculina e ao mesmo tempo fiscalizar a comercialização dos produtos, os principais mercados e segmentos de negócio, em que se encontra o cliente-alvo. Dessa forma, todas as decisões tomadas terão impacto direto no desenvolvimento de vendas, custos, lucratividade e rentabilidade do investimento da empresa. Por meio dessa metodologia é possível desenvolver ações corretivas e conseguir manter o negócio. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 5 2. FUNDAMENTOS DE ADMINISTRAÇÃO-DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO 6 2.1. DENOMINAÇÃO E FORMA DE CONSTITUIÇÃO 6 2.2. DADOS E FATOS RELEVANTES DA ORIGEM DA ORGANIZAÇÃO 6 2.3. NATUREZA E RAMO DE ATUAÇÃO 7 2.4. INFORMAÇÕES SOBRE O PORTE DA EMPRESA 7 2.5. RELAÇÃO DAS FILIAIS 7 2.6. NÚMERO

MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO RIO GRANDE DO SUL CAMPUS RESTINGA – PORTO ALEGRE PROJETO PEDAGÓGICO DO CURSO TÉCNICO DE NÍVEL MÉDIO SUBSEQUENTE EM ADMINISTRAÇÃO AUTORIZADO PELA RESOLU_ÇÃO NO.XX/2010-CS/IFRS Porto Alegre, março de 2012. IFRS - Campus Restinga Curso Técnico em Administração – Subseqüente 2 de 40 Sumário 1. Dados de Identificação: (Ato autorizativo)…

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO.............................................................................................4 3 CONSIDERAÇÕES..................................................................................................6 5 REFERÊNCIAS 8 INTRODUÇÃO CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇAO EM ESTUDOS • Nome da empresa: Loja10 • Endereço: Av. I Quadra. 118 Sala 02 Aureny 3 - Palmas - TO • Telefone: (63) 84313821 • Web…

e o Decreto n° 7.311, de 23/9/2010 e suas alterações, TORNA PÚBLICO que estarão abertas as inscrições para o Concurso Público para provimento, em caráter efetivo, destinados aos cargos de TÉCNICOADMINISTRATIVOS EM EDUCAÇÃO do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Rondônia - IFRO, observados os termos da Lei nº. 8.112, de 11/12/90, e do Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação, aprovado pela Lei nº 11.091, de 12/1/2005 e suas alterações, mediante…

fundamentos de marketing conceitos básicos coleção de marketing v.1 www.saraivauni.com.br coleção de marketing v. 1 Fundamentos de Marketing conceitos básicos Luciano Crocco Renato Telles Ricardo M. Gioia (coordenador) Thelma Rocha Vivian Iara Strehlau 2ª edição revista e atualizada www.saraivauni.com.br Rua Henrique Schaumann, 270 – CEP: 05413-010 Pinheiros – TEL.: PABX (0XX11) 3613-3000 Fax: (11) 3611-3308 – Televendas: (0XX11) 3613-3344 Fax Vendas:…

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO curso de administração Programa da Disciplina: Técnicas de Negociação Prof. José Rafael Motta Neto Turma 8° B 3 - Vergueiro – sala 718 - 2009_2° - Noturno EMENTA: Adequação do corpo, mente e emoção durante a negociação. Comunicação de Negócios. Negociação posicional e racional. Planejamento da Negociação. Processos e técnicas de negociação. Desenvolver vantagem competitiva. Estratégias competitivas. Ética nas negociações OBJETIVOS: Desenvolver o…

UNIVERSIDADE PAULISTA ODONTOPREV PIM I SÃO PAULO 2014 UNIVERSIDADE PAULISTA ODONTOPREV PIM I Projeto Integrado Multidisciplinar I das disciplinas de Fundamentos da Administração, utilizando os conceitos de Comunicação Empresarial e Técnicas de Informática, para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista - UNIP Orientador: Valeska Franciulli …

instituição conta com diversos profissionais, como fisioterapeutas, enfermeiros, técnicos em raios-X dentre outros. A instituição não possui muitos concorrentes, pois ela se encontra em local afastado. A mesma procura utilizar a melhor comunicação com seus funcionários para um bom relacionamento dentro da empresa e para passar uma boa impressão aos seus clientes, obtendo êxito. No caso de comunicado interno rápido, a empresa utiliza métodos fáceis de entendimento, como por…

SISTEMAS MILTON gROBE MILTON gROBE NOSSA LOCADORA DE LIVROS NOSSA LOCADORA DE LIVROS São Lourenço do Oeste (SC) 2012 São Lourenço do Oeste (SC) 2012 MILTON gROBE MILTON gROBE NOSSA LOCADORA DE LIVROS NOSSA LOCADORA DE LIVROS Trabalho apresentado Atividade Interdiciplinar do curso da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR Profs. Everton Morais – Educação A Distância Thiago Nunes Bazoli Fundamentos da Administração da Informação; Merris Mozer Fundamentos de Lógica e…

considerando a da Lei de Estágio nº 11.788, que permite o oferecimento de estágio pelos órgãos da Administração Pública através do Agente de Integração, visando à preparação para o trabalho produtivo de educandos que estejam frequentando o ensino regular em instituições de educação superior, de educação profissional, de ensino médio, da educação especial e dos anos finais do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jovens e adultos; CONSIDERANDO a existência de…