Autodesenvolvimento Constituição Abertura E Funcionamento De Empresas

MARIA NIVALDA DE CARVALHO-FREITAS A INSERÇÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA EM EMPRESAS BRASILEIRAS – UM ESTUDO SOBRE AS RELAÇÕES ENTRE CONCEPÇÕES DE DEFICIÊNCIA, CONDIÇÕES DE TRABALHO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO UFMG Belo Horizonte 2007 MARIA NIVALDA DE CARVALHO-FREITAS A INSERÇÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA EM EMPRESAS BRASILEIRAS – UM ESTUDO SOBRE AS RELAÇÕES ENTRE CONCEPÇÕES DE DEFICIÊNCIA, CONDIÇÕES DE TRABALHO E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Tese apresentada…

precisa de um psicólogo dentro da organização, se ele já tem tantos problemas de ordem institucional para resolver? Teria ele que ficar preocupado com a saúde psicológica de cada profissional da instituição? É impossível criar um espaço clínico dentro da empresa para que os empregados possam fazer psicoterapia e serem atendidos em horários diferentes por toda a jornada de trabalho. Sim, caro aluno, é possível que essas reflexões possam estar passando pelo seu pensamento após as explicações…

chocavam-se uns com os outros. Ele tentou ordenar este caos aparente propondo três componentes básicos estruturais da psique: o id, o ego e o superego. O id. O id “contém tudo o que é herdado, que se acha presente no nascimento, que está presente na constituição – acima de tudo, portanto, os instintos que se originam da organização somática e que aqui (no id) encontram uma primeira expressão psíquica, sob formas que nos são desconhecidas” (1940, livro 7, pp. 17-18 na ed. bras.). É a…

muitos setores do Brasil, tomará conta de debates nos três poderes (Executivo, Legislativo e Judiciário) e em instituições afins; enfrentará a pressão das demandas de grupos sociais organizados e de ONGs, nacionais e internacionais, que batalham pela abertura das portas aos imigrantes pobres e vítimas de catástrofes sociais e/ou climáticas.” No artigo seguinte, de Marcia Sprandel, podemos entender como o Brasil lidou jurídica e politicamente com o tema ao longo das décadas. Estudiosa e…

endossado pela Constituição de 1988, não poderá ir adiante sem a criação de identidades predispostas a realizar as transições que se revelam necessárias. Com base nessa constatação, o Governo Federal, por meio do Departamento Penitenciário Nacional do Ministério da Justiça, iniciou um amplo movimento visando à construção de uma política pública com abrangência nacional para a formação inicial e permanente dos profissionais da execução penal. Além de propor a constituição de…

PROCESSO DE DOWNSIZING EM EMPRESAS PRIVATIZADAS: A Percepção dos Participantes Ursula Wetzel Brandão Dos Santos Universidade Federal do Rio de Janeiro – UFRJ Instituto de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - COPPEAD Doutorado em Administração Orientadora: Angela da Rocha Professora Titular RIO DE JANEIRO Setembro de 2000 ii PROCESSO DE DOWNSIZING EM EMPRESAS PRIVATIZADAS: A Percepção dos Envolvidos Ursula Wetzel Brandão Dos Santos Tese submetida ao corpo…

passaram a ser consideradas no contexto organizacional. Assim, a cada dia, surgem novas discussões sobre como valorizar as pessoas no trabalho, pois essas constituem fonte de produção de novos conhecimentos e são molas mestras para o pleno funcionamento das organizações. Sabemos que nem sempre foi assim. Nos primórdios da administração científica, os modelos de gestão enfatizavam a busca de formas de manter as pessoas adaptadas à organização e com maior produtividade. Isso se…

14: Histórico da evolução da responsabilidade social ................... Quadro 15: Fragmentos da história do voluntariado no Brasil .................. Quadro 16: Exemplos de empresas e programas criados para a comunidade ............................................................................ Quadro 17: Exemplos de empresas com projetos sociais voluntários ....... Quadro 18: Diferenças entre projetos sociais e de empreendedorismo social…

COMISSÃO ( Remuneração do cargo efetivo ou emprego permanente acrescida de 65% do Valor do Cargo em Comissão) OUTROS V – DECLARAÇÃO DE ACUMULAÇÃO DE CARGO OU EMPREGO PÚBLICO DECLARO, para fins do contido nos incisos XVI e XVII DO ART. 37 DA Constituição Federal e no Decreto nº 2.027, de 11 de outubro de 1996, que: a)  Não exerço outro cargo/emprego público. b)  Exerço o cargo/emprego: pertencente à…

complexos, verifica-se que tem pouca eficácia o uso de múltiplos processos, regras e ações prescritivas (EISENHARDT, 2002). Diante dessa necessidade, Drucker (1974) propõe uma revisão dos pressupostos com ênfase nos seguintes aspectos: • tornar a empresa capaz de fazer o que no passado era esperado do presidente: capacidade de inovação sistemática e gestão de um novo perfil de profissionais, centrados no conhecimento; • gerenciar equipes e grupos de trabalho multidisciplinares, em…