Atps Recrutamento E Seleção Conclusão

Francisco Maxsuel Gomes Dos Santos RA: 224402 POLO PRESENCIAL: ITAPIPOCA/ CE TUTOR PRESENCIAL: CARLOS NETO PROFESSOR EAD: MA. ROZANA CARVALHO PEREIRA AUTOR DA ATPS Eliabe Moraes de Oliveira TRABALHO APRESENTADO A INSTITUIÇÃO UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP INTERATIVA DO CURSO CIÊNCIAS CONTÁBEIS SOB ORIENTAÇÃO DA PROFESSORA MA. ROZANA CARVALHO…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Acadêmicos: Ana Kesia Bezerra de Castro – RA:404820 Antônio Alves Dantas Filho – RA: 401627 Leandro Viana Dos Santos – RA: 401926 Luiz Eurico Savela de Oliveira – RA:402564 Ueberte Mota Da Silva – RA: 391984 ATPS: COMPETÊNCIAS PROFISSIONAIS Prof: Luiz Gustavo Fernandes Tutor: Amaury Maciel dos Santos Aguiar Curso: Ciências Contábeis Disciplina: Competências Profissionais Araguaína: 25 de maio…

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Administração ATPS - Atividades Práticas Supervisionadas ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Prof.ª EAD: Raquel de Oliveira Henrique ALESSANDRA FONSECA – R.A.: 6316196854 ALEX PAULO EZEQUIEL – R.A.: 3814654353 KARINA APARECIDA ROCHA – R.A.: 6318202947

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GESTÃO DE PESSOAS VANDI JOSÉ MESQUITA - RA 443975 ATPS Tutor (a) Presencial Avelar Ferreira do Nascimento FORTALEZA – CE 2014 SUMÁRIO 1. ETAPA 01..............................................................................................................03 2. ETAPA 02..............................................................................................................06 3. ETAPA 03............

FACULDADE ANHANGUERA DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS ATPS DIREITO EMPRESARIAL Etapa 4 São José dos Campos 2012 1. Introdução Este trabalho finaliza o desafio proposto de reunir informações referentes aos procedimentos para a abertura de uma empresa (fictícia), assim como sua tributação e legislação. Nesta última etapa apresenta-se um estudo sobre os Tributos, suas definições e espécies, aplicando-as ou não à empresa fictícia Excelência Recursos Humanos representada por este.…

Superior Tecnologia em Logística Atividade Avaliativa - ATPS Processos Gerenciais Prof. EAD Marco Maia SÃO JOSÉ DOS CAMPOS / SP 2012 ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof. EAD Marco Maia Professor tutor presencial: Luís Carlos Newley Kopke Professor tutor a distância: Lincon Lopes Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Logística da…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ATPS –Plano de Ação Disciplina: Gestão de Pessoas BELO HORIZONTE / MG 2013 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é mostrar as novas características e o novo perfil da gestão de pessoas. Essa área tem sido a responsável pela excelência das organizações bem-sucedidas e pelo aporte de capital intelectual que simboliza, mais do que tudo, a importância do fator humano em plena era da informação

ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas Processos Gerencias PROFESSOR EAD: Ademir Cavalheiro Leite TUTOR PRESENCIAL: Rodrigo Bonfim Sertãozinho / SP 2013 INTRODUÇÃO O objetivo do trabalho a seguir é mostrar o conhecimento adquirido em sala de aula, além de adquirir novos, sobre o tema planejamento, veremos seus tipos e conceitos, nos quais foram adquiridos através de pesquisas via internet e livros, que cada integrante do grupo colaborou para obtenção destes

ATPS – Atividades Práticas Supervisionadas Profª: Disciplina: Treinamento e Desenvolvimento Componentes: ● ● ● ● ● Anápolis – Goiás 2013 ETAPA 1 A IMPORTÃNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO NAS ORGANIZAÇÕES . Pontos principais dos artigos A importância do treinamento nas organizações empresariais reflete diretamente nos subsistemas de Recursos Humanos, com o recrutamento e seleção, gestão de Cargos e Salários, avaliação

Paulo Eduardo RA6986499353 Paulo Cesar Nunes RA6506279130 Adriana de Jesus Ribeiro RA6751352211 Amanda Baptista RA1299435273 ATPS DE GESTÃO DE PESSOAS PROFESSOR EAD: TUTOR PRESENCIAL: Rosimeri Bitencourt de Souza TUTORA A DISTÂNCIA: Juliana Viana Fiusa Moro PORTO ALEGRE/RS 2013 SUMÁRIO 1.INTRODUÇAO.....................................................