Atitudes Não éticas Com Objetivo De Lucro

utilizada para designar ética profissional ou a moral do exercício de uma profissão, resultado da reflexão dos profissionais sobre sua prática. • É um instrumento criado para orientar o desempenho de empresas em suas ações e na interação com seu diversificado público. Para a concretização deste relacionamento, é necessário que a empresa desenvolva o conteúdo do seu código de ética com clareza e objetividade, facilitando a compreensão dos seus funcionários. Conceito de Ética Ética é…

importante temática da Ética nos negócios, bem como os impactos gerados no meio ambiente e na sociedade devido à inobservância desta maneira de agir. Na sociedade moderna os cidadãos são educados desde o seu nascimento e neste processo educativo estão incluídos os ensinamentos sobre os valores morais, os costumes sociais, as regras legais de conduta, entre outros. Este modelo de aprendizado tem por objetivo moldar cada indivíduo da sociedade para que aja sempre pautado pela ética e…

Estudo de caso 1- Qual seria o objetivo primordial da Sports Products Inc? Por quê? A maximização da riqueza dos acionistas, o que aconteceria se aumentasse o preço das ações, . Mas no caso Sports Products Inc,tinha como objetivo a maximização dos lucros. 2– A empresa aparenta problemas de agências? Por quê? A empresa tem problema de agência, ao não se preocupar com a riqueza dos acionistas, e sim com interesses pessoais, os administradores tem seu foco nos lucros, pois com isso…

RECURSOS HUMANOS MARIA ANGELA FREIMANN- RA 409073 ELIDA GIOVANA E. BATISTA – RA 426510 JAQUELINE GUEDES DE MEDEIROS – RA 414000 MARCO ANTONIO FELIPE DE LIMA GARCIA – RA409078 MARTA MORI SILVA – RA 440389 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO PROFESSORA EAD JAQUELINE LAURINO JORIS FOZ DO IGUAÇU - PR 2013 MARIA ANGELA FREIMANN- RA 409073 ELIDA GIOVANA E. BATISTA – RA 426510 JAQUELINE GUEDES DE MEDEIROS – RA 414000 MARCO ANTONIO…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Ética e relações Humanas no Trabalho Nome dos Acadêmicos e RA: Caroline Kruel de Andrade - RA/356017 Evânio Machado Nunes - RA/356640 Patricia Ravanello Da Cas Fagundes - RA/385667 Cleberton Luis P. Saccol - RA/385666 Sergio Augusto Ribeiro - RA/365083 Atividade Prática Supervisionada – ATPS Profª Aline de Moraes…

A falta de ética gera grandes prejuízos as empresas. A gestão dos valores nas organizações não podem ser negligenciada. Pois as conseqüências serão fatais, nem sempre a curto prazo. Ao se descuidar da gestão de valores, a cultura organizacional se torna não ética, indiferente as questões morais, e tudo acaba sendo permitido, enfraquecendo a própria organização. O lucro, e não a ética de lucro passara a ser o objetivo supremo, e a eles se subordinarão todos os demais valores. A…

Ética e Responsabilidade Social Introdução: Podemos dizer que uma nova palavra de ordem parece estar tomando corpo e forma neste mundo globalizado, que é a ética e junto com ela a responsabilidade social das empresas. A importância da ética nas organizações passou a ter mais importância a partir da década de 80, com a redução das hierarquias e a conseqüente autonomia dada às pessoas, ocorrendo cortes nos organogramas deixando menos espaços para as promoções, a disputa pelo cargo…

Atividades Práticas Supervisionadas Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Professor EAD: Dante Bonetti de Freitas Tucuruí – PA Junho/2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA TECNOLOGIA DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS POLO PRESENCIAL DE TUCURUÍ MAPA CONCEITUAL Turma E-10 – Semestre 1º Relatório apresentado como atividade avaliativa da disciplina de Ética e Relações Humanas no Trabalho do…

EM RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO PROF. MICHELLE BEATRIZ GODOY SANTOS ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISONADA DE ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO John Willian Rodrigues Aragão – RA 3822678667 Luís Henrique Tôrres Macêdo – RA 4311793691 Maria Girlândia Luz Leite – RA 3815652259 William Garcia Cândido – RA 3815665655 TAGUATINGA/DF 2012 INTRODUÇÃO Ao iniciar um trabalho que envolve a ética como objeto de estudo,…

Ética Tema: Ética Empresarial Nome: Cherrinne Silva Pereira Técnico de Mineração 1º Período Ética Empresarial A ética empresarial pode ser entendida como um valor da organização que assegura sua sobrevivência, sua reputação e, conseqüentemente, seusbons resultados. A ética empresarial é "o comportamento da empresa - entidade lucrativa - quando ela age de conformidade com os princípios morais e as regras do bem proceder aceitas