Apostila Higiene Ocupacional

atender satisfatoriamente um paciente, ou mesmo que consiga, com o tempo se sente desgastado e cansado. Para evitar esse tipo de fadiga, o trabalho realizado tanto pelo ASB (auxiliar de saúde bucal), TSB (técnico em saúde bucal) e pelo THD (técnica em higiene bucal) é fundamental. Por isso, toda a equipe deve estar bem preparada e seus membros devem ter no mínimo bom-senso e os mesmos objetivos. A cooperação é fundamental em qualquer trabalho em equipe. Pessoas diferentes que devem…

e saúde no trabalho que entre os direitos sociais está elencado no art. 6º do texto constitucional. Não restando dúvida, portanto, de que os trabalhadores têm o direito de ver reduzidos os riscos inerentes ao trabalho por meio de normas de saúde, higiene e segurança laboral. Antes os benefícios eram voltados ao trabalho (design de equipamentos, produtividade das máquinas, desempenho da produção), hoje são estabelecidas em prol do trabalhador, com preocupações voltadas a posição de…

Favorece a interação entre funcionários e chefias. Encontros de Disseminação de Treinamento: Têm como objetivo divulgar o conhecimento adquirido por funcionários que participaram de treinamento, suplementados por materiais impressos (manuais, apostilas, prospectos), colocados à disposição dos interessados no setor de Recursos Humanos. Principais vantagens: Redução do custo do treinamento através do efeito multiplicador do conhecimento adquirido. Criação de compromissos do treinando com…

sobre cada um dos sistemas de gestão da qualidade, ambiental, saúde e segurança no trabalho e responsabilidade social isoladamente e, posteriormente, tratar da integração desses sistemas. A finalidade desse levantamento bibliográfico é servir como apostila base para a disciplina Sistemas Integrados de Gestão da Qualidade, Ambiental, Segurança e Saúde, lecionada nesta instituição. Percebeu-se através desse levantamento bibliográfico que a integração desses sistemas de gestão pode se…

Favorece a interação entre funcionários e chefias. 8. Encontros de Disseminação de Treinamento: Têm como objetivo divulgar o conhecimento adquirido por funcionários que participaram de treinamento, suplementados por materiais impressos (manuais, apostilas, prospectos, etc), colocados à disposição dos interessados no setor de Recursos Humanos. Principais vantagens: Redução do custo do treinamento através do efeito multiplicador do conhecimento adquirido. Criação de compromissos do…

Iniciamos com a atividade de treinamento sobre o módulo de Hidráulica e Pneumática, onde foi elaborado um treinamento sendo uma parte teórica e outra parte prática sendo utilizados os seguintes recursos, data show para apresentações de slides, apostilas e uma bancada para simulados. A segunda atividade foi mapear e relacionar todos componentes Hidráulicos e Pneumáticos do micro processo DTG, área na qual foi designado para os alunos Heitor e Wilson fazerem o mapeamento. A terceira

anteriormente. Entre as atividades estão palestras, treinamentos, avaliações médicas, atividades físicas, entre outras. Sendo assim a SIPAT É uma semana voltada à prevenção, tanto no que diz respeito a acidentes do trabalho quanto a doenças ocupacionais. É uma das atividades obrigatórias para todas as Comissões Internas de Prevenção de Acidentes do Trabalho, devendo ser realizada com freqüência anual. A Legislação da SIPAT está prevista na Portaria nº 3.214, NR-5, item 5.16…

Santos nº 29 Valdir Rodrigo Alves nº 40 Efeito do Ruído no Organismo Humano Prof. Márcio Roberto Higiene do Trabalho Araras 2012 RESUMO O objetivo do trabalho foi descrever os efeitos que o ruído pode ocasionar ao organismo humano,…

sistema de gestão pode auxiliar, tanto na elaboração como na implementação de um sistema de segurança e saúde no trabalho. A metodologia foi baseada em pesquisas de materiais acadêmicos e técnicos, tais como: teses, artigos acadêmicos, livros, apostilas e normas técnicas. PALAVRAS-CHAVE: programa de prevenção de riscos ambientais; modelo de elaboração. LISTA DE QUADROS Quadro 1: Técnicas para identificar Perigos, Analisar e Avaliar Riscos................. Erro! Indicador não…

questionário l foi aplicado a um funcionário, na área de cortador de uma empresa gráfica. Durante uma jornada de trabalho, os operadores podem assumir inúmeras posturas diferentes e demandar esforços musculares que, no futuro, podem causar doenças ocupacionais, e outras doenças. Materiais e Métodos O trabalho foi desenvolvido em duas fases. Na primeira foi aplicado um questionário e feita uma visita para avaliação dos principais processos produtivos, consumos de matéria prima,…