A Boeing Criou Uma Equipe Composta De Funcionários Das á

de que se deve motivar economicamente os empregados para que eles produzam mais. Pouco tempo depois, Henry Ford, com a intenção de fabricar carros baratos o suficiente para que todos pudessem comprá-los, usou e desenvolveu as ideias de Taylor e criou a linha de montagem. Sua empresa era capaz de produzir grandes quantidades, com grande rapidez e pouco custo. Isso tornou viável a produção em massa e levou a um grande crescimento econômico nos EUA. Com pequenas mudanças, o Fordismo…

dizemos que não podemos ou não vamos fazer algo, então não o faremos. 3 Essa declaração foi publicada exatamente ao mesmo tempo que a alta gerência da Enron estava engajada em atividades que, por fim, fraudaram investidores, parceiros e os próprios funcionários da empresa - e acabaram levando alguns de seus executivos para a prisão. 4 Tabela 1.1 Exemplos de declarações de missão tirados de diversas empresas renomadas ANHEUSER- BuscH Nossa visão Por meio de todos os nossos produtos,…

correlação efetiva entre questões e variáveis. O presente estudo permitiu concluir que a Estrutura Organizacional pode ter efeito substancialmente positivo sobre a Gestão do Conhecimento, principalmente quando adotadas as práticas de trabalho com equipes multidisciplinares para resolução de problemas ou projetos de melhoria e quando coexistirem sistemas de comunicação e ambiente propícios para o desenvolvimento de uma cultura de aprendizagem e compartilhamento do conhecimento…

Alegando má qualidade das peças, a unidade da General Motors Corp., afastou Plumley CO. que, desde 1967, era seu fornecedor de mangueiras e outros componentes de borracha. Mas, em vez de desistir, a Pluley reagiu. Deu início a um treinamento de funcionários e a uma grande campanha de qualidade que a levou ao nível das melhores empresas da indústria de autopeças norte-americana. Hoje a empresa de $ 80milhões detém prêmios de qualidade concedido pela GM, Chrysler e Nissan, sendo um…

e Sr. Ronaldo Fujiwara, das empresas Camargo Corrêa e Nethighway; Sr. Filipe Cassapo, Sra. Elaine Soares, Sra. Loraine Baroni e Sra. Monika Sengberg, da empresa Siemens; por terem dedicado parte do seu tempo a este projeto. Aos colegas da equipe de implantação de Gestão do Conhecimento na Voith, Alexandre Lourenço, Armando Percorare, Cláudio Cinaqui, Ênio Sanches, Flávio Martins, Luiz Secco e Roberto Tanaka, pelas contribuições ao aprofundamento do tema durante nossas tardes de debate

inúmeros outros projetos de aviões, muitos deles quando trabalhava no Instituto de Pesquisas tecnológicas (IPT). O artigo do Sr. Kovacs pode ser considerado uma descrição “cinematográfica” das atividades do Prof. Focke e sua equipe no Brasil. Paulo Roberto Serra, funcionário antigo da Embraer, onde trabalha há 34 anos: 17 dos quais no Brasil; os outros 17 anos na filial da Embraer na Europa, a Embraer Aviation Internationale (EAI) localizada em Le Bourget, França. Serra relata de…

são chamadas comumente de competências e variam muito de empresa para empresa e de ramo para ramo. Algumas das competências mais valorizadas, hoje, pelas empresas não tem ligação com técnica e nem com o que se ensina na escola. São elas: trabalho em equipe, liderança, pró-atividade, motivação, gestão de problemas e conflitos e visão de futuro. Estas e outras competências individuais são somadas formando as habilidades organizacionais, tornando a empresa mais competitiva e com maiores…

mudanças mais palpáveis que um sistema de ERP propicia a uma empresa, sem dúvida, está a maior confiabilidade dos dados, agora monitorados em tempo real, e a diminuição do retrabalho. Algo que é conseguido com o auxílio e o comprometimento dos funcionários, responsáveis por fazer a atualização sistemática dos dados que alimentam toda a cadeia de módulos do ERP e que, em última instância, fazem com que a empresa possa interagir. Assim, as informações trafegam pelos módulos em tempo real, ou seja,

de Ensino Mauri Luiz Heerdt Campus Universitário de Tubarão Diretora Milene Pacheco Kindermann Campus Universitário da Grande Florianópolis Diretor Hércules Nunes de Araújo Campus Universitário UnisulVirtual Diretora Jucimara Roesler Equipe UnisulVirtual Diretora Adjunta Patrícia Alberton Secretaria Executiva e Cerimonial Jackson Schuelter Wiggers (Coord.) Marcelo Fraiberg Machado Tenille Catarina Assessoria de Assuntos Internacionais Murilo Matos Mendonça…

exigência de autocontrole interage com o seu ser e na forma como se expressa ao mundo. Seres insensíveis? Frios? Duros? Uma das categorias profissionais mais implicadas na segurança aérea, respondem pela coordenação e separação dos vôos no espaço; com equipes reduzidas, sem contar com um programa de reciclagem ou requalificação permanente; lidam com uma complexa e frágil gestão do tráfego aéreo... Essa fragilidade do controle de tráfego aéreo representa a multiplicação do…